Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как эффективно мотивировать просьбу об уходе без отработки, учитывая условия выплаты зарплаты

05.10.2014, 14:10
• г. Ижевск

Я нашла другую работу с зарплатой выше, чем сейчас. Но если я сейчас поставлю в известность, что я ухожу, мне заплатят за предыдущий месяц только по договору, при этом снимут всю премиальную часть. А пока я жду когда мне выплатят зарплату и написать после, то получается с отработкой, месяц закончиться, а меня там уже ждут. Как грамотно с мотивировать свою просьбу, чтоб уйти без отработки? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Отработка это не правильно в ТКРФ Вы должны предупредить об уходе в за 2 недели чем раньше напишите тем лучше.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ижевск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги