Гость_4069628
25.01.2016, 03:39
Требования к предоставлению отпуска по беременности и родам работнице с больничным листом на 140 дней
Читать ответы (1)
Если работница принесла больничный лист по беременности и родам на 140 дней и он ей был оплачен полностью, после родов она написала отказ от ребенка в роддоме, как поступить с выплатами, нужно ли производить удержание.
каким образом?? на основании чего?? в законодательстве нет правовых оснований, это не является неосновательным обогащением
СпроситьЮристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация