
Волкова Марина Михайловна
08.10.2014, 10:11
Работодатель требует подтверждение успешной сдачи сессии перед оплатой учебного отпуска - законно ли это?
Читать ответы (3)
Я получаю первое среднее профессиональное образование Учусь на заочном отделении, учебное заведение имеет государственную аккредитацию. Справку вызов я отдала за 2 недели до начала учебного отпуска. Работодатель настаивает на том, что оплатит мне учебный отпуск только после того, как я предоставлю справку, что УСПЕШНО прошла сессию. Т.е 1,5 месяца я должна сидеть без денег! Законно ли это? Спасибо!
Здравствуйте. Действия Вашего руководителя неправомерны. Вам должны оплачивать ученический отпуск в соответствии с Трудовым законодательством. Нет такого положения, где указано, что оплата производится после успешно сданной сессии.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 95 из 47 430 Поиск Регистрация

