Генеральный директор ЗАО безответственно игнорирует просьбы о выкупе жилого помещения многодетной семьи. Как заставить его отвечать за свои действия, чтобы избежать выселения?

• г. Изобильный

Генеральный директор ЗАО не ответил ни на одно из 3-х заявлений о решении вопроса выкупа жилого помещения многодетной семьей. Как его привлечь к ответственности? Нас могут выселить.

Ответы на вопрос (1):

Недобросовестного директора можно по закону заставить дать официальный ответ путем написания жалоб одновременно в приемную Путина.В.В, Председателю суда РФ, Прокоротуру РФ, СМИ РФ, а так -же Губернатогу Ставропольскоко края и других региональных органов.

С уважением Сергей.

Спросить
Пожаловаться

Генеральный директор Зао уволился по собсвенному. У зама осталась выданная уволившимся генеральным директором доверенность на право подписывать любые документы. Несет ли уволившийся генеральный директор ответственность за договора и прочие документы, которые подпишет по данной доверенности его заместитель? Срок доверенности один год после даты увольнения генерального директора. Как уволившемуся директору себя обезопасить?

Если генеральный директор является единственным учредителем ООО, можно ли его привлечь к административной ответственности за одно и тоже правонарушение как должностное лицо и одновременно как юридическое.

. Как его привлечь к ответственности? Каким образом составить исковое заявление?

На работе Генеральный директор, распространяет слухи и обсуждает с моими коллегами о моих якобы взаимоотношениях с одной из сотрудниц. Хотелось бы узнать как можно привлечь к ответственности директора за данные действия.

Отвечает ли бывший генеральный директор за займ ооо у другого ооо? можно ли привлечь бывшего директора к ответственности.

Генеральный директор уволился из ООО. Однако в налоговой он еще числится генеральным, т.к. нового генерального учредители не назначили. У ООО накопилось много долгов после его увольнения. Будет ли бывший Гена отвечать за долги и как убрать своё имя из налоговой? И второй вопрос: те же учредители грозят привлечь бывшего Гену к ответственности за яко бы не переданные им учредительные документы в момент увольнения. Могут ли они привлечь его к такой ответственности?

В ООО единственный учредитель, он же --- генеральный директор. Принял решение снять себя с должности и назначить другого ген. директора. А также принял решение добавить ещё один код ОКВЭД. В этом случае составляется одно заявление Р 13001 и одно заявление Р 14001? Можно ли в одном заявлении Р 13001 и Р 14001 сразу прописать смену ген. директора и прописать добавление кода ОКВЭД? Кто должен подписывать у нотариуса эти заявления: старый ген. директор или новый?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Согласно ст. 23 ЖК РФ для перевода жилого помещения в нежилое помещение или нежилого помещения в жилое помещение необходимо предоставить следующие документы: 1) заявление о переводе помещения;

2) правоустанавливающие документы на переводимое помещение (подлинники или засвидетельствованные в нотариальном порядке копии);

3) план переводимого помещения с его техническим описанием (в случае, если переводимое помещение является жилым, технический паспорт такого помещения);

4) поэтажный план дома, в котором находится переводимое помещение;

5) подготовленный и оформленный в установленном порядке проект переустройства и (или) перепланировки переводимого помещения (в случае, если переустройство и (или) перепланировка требуются для обеспечения использования такого помещения в качестве жилого или нежилого помещения);

6) протокол общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме, содержащий решение об их согласии на перевод жилого помещения в нежилое помещение;

7) согласие каждого собственника всех помещений, примыкающих к переводимому помещению, на перевод жилого помещения в нежилое помещение.

Иные документы запрашиваться не могут, согласно п.3 ст. 23 ЖК.РФ. Вопрос: нужно ли для перевода нежилого помещения в жилое предоставлять протокол и согласие собственников, предусмотренные п. 6 и 7. При буквальном прочтении, данные пункты необходимы только для перевода жилого помещения в нежилое.

15 сентября написано мною заявление в органах опеки и попечительства об установлении факта непригодности жилого помещения для проживания. Насколько знаю срок рассмотрения и решения данного вопроса составляет 30 дней. 18 октября 2017 г. мною совершен звонок в органы для уточнения результата по решению моего вопроса. Сотрудник ответил что находился на больничном и не хватает справки одной. Суть моего вопроса заключается в том что, за несвоевременное решение вопроса в рамках положенного срока какую ответственность могут понести органы опеки и попечительства? Спасибо зараннее за ответ!

Если собственник по оплошности не заключил трудовой договор и договор о материальной ответственности с генеральным директором, несет ли генеральный директор какую-либо материальную ответственность при увольнении.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение