
Екатерина
08.07.2017, 08:53
Отгулянный отпуск за период работы с 2014 по 2017 годы и планы на оставшиеся дни
Читать ответы (1)
Сотрудник принят на работу 1 сентября 2014 года. 6 октября 2014 г. уходит в учебный отпуск. Как мы должны оплатить отпуск, если у него нет среднего заработка? И имеем ли право не оплачивать?
Не оплачивать права не имеете.
Открываете Положение, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 – Положение о среднем заработке и считаете как обычный отпуск
СпроситьЮристы ОнЛайн: 45 из 47 431 Поиск Регистрация
