Пособие для женщин в отпуске по уходу за ребенком - существует ли и в каком размере, а также перспективы продления выплаты до 3 лет?

У меня такой вопрос к Вам.

Отпуск по беременности и родам оплачивается в размере 100% среднего заработка, но не более 15000 рублей за календарный месяц. Если Вы встали на учет в ранние сроки беременности (до 12 нед.) Вам положено единовременное пособие в размере 300 руб. При прождении ребенка Вы получите единовременное пособие в размере 8000 рублей и в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком (до достижения ребенком возраста 1,5 лет) будете получать ежемесячное пособие в размере 700 рублей.

1.На какие статьи закона и кодекса можно ссылаться при просьбе выплаты данных пособий?

2.Данные выплаты пособий производит бухгалтерия предприятия (официально трудоустроена)?

Зарание благодарна за ответ. С Уважением.

Предприятие готовится к ликвидации. Какие выплаты положены сотруднице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (ребенку 5 месяцев)?

Положены ли какие-либо компенсации и в каком размере? Действует ли еще пункт законодательства, говорящий, что В соответствии со ст.6,8,13 Федерального закона от 19 мая 1995 г. О государственных пособиях гражданам, имеющим детей, женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации, в течение 12 месяцев, предшествующих дню признания их в установленном порядке безработными, имеют право на пособие по беременности и родам в размере минимального размера оплаты труда. Матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с ликвидацией организации, в том числе и из организаций или воинских частей, находящихся за пределами РФ, имеют право на получение ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в размере двух минимальных размеров оплаты труда?

Заранее спасибо за консультацию.

С уважением, Елена.

В связи с непринятием законопроекта, предусматривающего увеличение сроков выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком с полутора до трех лет, в 2014 году пособие также будет выплачиваться до достижения ребенком возраста полутора лет. Подскажите принят ли закон в 2015 году.

Какое пособие будут выплачивать от 1.5 до 3 лет?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. Отношения с работодателем тяжелые. Дело в том, что уже два месяца мне не начисляется пособие по уходу за ребенком. В какие сроки по закону работодатель должен перечислять данное пособие и какой статьей какого закона регулируется срок выплаты пособия?

В 2014 году вышла в декретный отпуск. Как только 1 ребенку исполнилось 9 месяцев пособие по уходу за ним до 3-х лет прекратилось, так как ушла во второй декретный отпуск. В случае наступления отпуска по беременности и родам в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком ей предоставляется право выбора одного из двух видов выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков пособий.

Далее получала пособие по уходу только на 2 ребенка. Вычитала в интернете, что должны были выплачивать пособие и на 1 ребенка до 1,5 лет, так как в случае ухода за 2 и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка, не может превышать 100% указанного заработка, но не может быть менее суммированного минимального размера пособия. Так ли это? И в какой статье ФЗ это точно прописано?

В данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, получаю пособие в размере 7500, но мне пришло письмо с места работы о ликвидации предприятия. Подскажите, пожалуйста, :

1) в какие сроки и в каком размере мне будет предоставлено выходное пособие при ликвидации предприятия?

2) на какую сумму пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет я могу рассчитывать?

Скажите пожалуйста утвердили закон о прдлении выплат детского пособия по уходу за ребенком до 1.6 лет до 3-х летнего возраста в ростовской обл.?

Ответьте, пожалуйста на два вопроса:

1. Предусмотрено ли пособие по беременности ("декретные", с 30 недель) неработающей матери-одиночке, воспитывающей ребенка до трех лет?

2. Каков минимальный размер пособия по ФСС работающей женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет? заранее большое спасибо!

В каком размере будет выплачиваться пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет от ФСС при ликвидации организации! Женщины будут получать такую же сумму пособия, какую она бы получала если бы предприятие не разорилось 40 % от оклада? Или нет!

Может ли работающая бабушка, достигшая пенсионного возраста, взять отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 3-х лет? Имеет ли она, при положительном ответе, право на получение пособий, предусмотренных для женщин, находящихся в отпуске по уходу? Спасибо.