Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как снять с себя ответственность за охрану труда при изменениях в структуре предприятия?

17.10.2014, 13:18
• г. Москва

Я работаю на большом предприятии руководителем группы и, в связи с производственной необходимостью, на достаточно большой срок (но не на совсем) мою группу раскидали по разным структурным подразделениям. Род деятельности и условия труда не поменялись. Сменился фактический руководитель у меня и, соответственно, у людей, которые числятся в моей группе. Я боюсь за охрану труда, если что-то с ними случится, то отвечать буду я? Как можно документально снять с себя ответственность и переложить на фактических руководителей?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги