Больше двух лет работаю в сменном графике, за это время работодатель не разу не отпустил на сессию, и письменного отказа не дал, с завтрошнего дня переводят меня на пятидневку, без моего согласия, как мне быть.
Вас должны были известить за 2 месяца. Перевод не законен. Обратитесь в прокуратуру.
Спросить
В соответствии ст.173 ТК РФ работники направленные на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для.
Ваши действия берете справку - вызов с Вашего учебного учреждения, идете в отдел кадров Вашей организации, пишете заявление установленной формы и смело идете сдавать сессию, после сдачи сессии в учебном учреждении берете справку подтверждения и отдаете ее в отдел кадров.
Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника!
Спросить
