По оплате переработанных часов при сменном графике работы. Дело в том, что работаю в речной компании, режим.
Добрый день! У меня вопрос по оплате переработанных часов при сменном графике работы. Дело в том, что работаю в речной компании, режим работы-сменный график, период работы только навигационный, т.е работаем только тогда, когда река судоходна(а это примерно 7-8 мес., остальное время-лед) За рабочий период при графике работы 1/2(сутки через двое) выходит примерно 50-60 дней переработки. В рабочий период оплата переработки начисляется в одинарном размере, а вторую часть нам предоставляют в виде выходных дней, т.е не оплачивают. Хотелось бы выяснить, законно ли это, ели учитывать то, что ставка навигационная. Каким законным путем можно получить денежной компенсацией выплату за переработанное время с сохранением рабочего места. Заранее благодарна!
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 430 Поиск Регистрация