Несоответствие выплат зарплаты и премии в магазине - меры для защиты прав работников
Я работаю в магазине. Зарплата нам выдаётся по ведомости из кассы. Только работники расписываются за одну сумму, а получают на руки меньше, т.е. заведующая говорит старшему кассиру с кого и сколько удержать. Так же все расписываются за премию, но не получают её совсем. На все вопрсы заведующая отвечает, что деньги идут на покрыти недостачи. На просьбу предоставить чеки отвечает отказом. Подскажите, что можно предпринять в таком случае?
Уважаемая Ольга,
Из того, что Вы рассказали, напрашивается вывод о мошенничестве со стороны заведующей (Ст. 159 УК РФ). Можно для начала обратиться в трудовую инспекцию, а по хорошему, если уж решили встать на тропу войны - прямая дорога в ОБЭП
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация
Екатеринбург - онлайн услуги юристов
Недостача в кассе - Вопросы ответственности и прав глазами кассира
Недостача в кассе - должна ли я возместить ущерб и могут ли списать сумму с зарплаты?
Скандальное увольнение кассира, обвиняемого в недосдаче, вызывает споры в магазине
Недовольство и недобросовестное поведение в магазине Дикси - Потеря денег и отказ в возврате за пельмени
