Федорова Татьяна
17.12.2002, 16:47
Есть идея заключать с сотрудниками договор, но каким он должен быть (об обучении, ученический или др)?
Читать ответы (1)
На работе отправляют на обучение в Питер. Сказали, что без договора. (Договор, как правило, содержит обязательства перед работодателем отработать полтора года или возместить 36 тысяч рублей) Имеет ли право работодатель дать на подпись договор после прохождения обучения? Могу ли я его не подписывать?
Спасибо заранее.
Ну дать то имеет право, только можете не подписывать
СпроситьЗдравствуйте. Да, вы можете не подписывать данный договор, если вам его будут навязывать.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 109 из 47 429 Поиск Регистрация