Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы отпуска и декретного отпуска перед родами перед выходом в декрет

10.11.2014, 22:52
• г. Чехов

Я работаю на предприятии с 06.03.2014 г. В конце января мне уходить в декрет. Могу ли я взять отпуск в декабре месяце за 2014 г. (я в отпуске не была в 2014 г) и взять отпуск в январе 2015 г. на 30 дней положенный перед родами авансом?

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Здравствуйте, Елена Анатольевна!

Да, заявление и справка. Успехов Вам.

Спросить

Только по согласованию с работодателем. Речь идет о ежегодных отпусках, поэтому в декабре 2014 года взять можете, а вот в январе 2015 года представляется затруднительным, так как Вы даже года не отработали, а планируете отпуск за второй год. Можете в декабре не брать, а взять отпуск в январе

Спросить

В отпуске авансом работодатель может отказать? Ведь получается в январе 10 выходных, значит отпуск будет увеличен. А мне 25-28 января уходить в декрет.

Спросить

Не может. Основание - статья 260 ТК РФ.

Спросить

Я вот не поняла... Вы хотите и в декабре полный отпуск, и в январе полный отпуск?

Так не получится.

Отпуск предоставляется за рабочий год, а не за календарный.

Ваш рабочий год с 06.03.2014 по 05.03.15

Вы можете взять только один отпуск за первый рабочий год, так как второй рабочий год начнется только с 06.03.15

Вы можете взять отпуск авансом непосредственно перед отпуском по БИР (за рабочий год с 06.03.2014 по 05.03.15) , т.е., чтобы к началу больничного он закончился. Вот в этом отпуске работодатель не имеет права отказать.

И почему 30 дней? Отпуск удлиненный?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чехов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Лидия
23.04.2018, 12:04

Как расчитать больничный и декретный отпуск при выходе из декретного отпуска на 1 год 6 месяцев и последующем возвращении

17 мая планирую выйти из декретного отпуска в 1 г и 6 мес. В середине июля планирую в 30 недель снова уйти в декретный отпуск. Как будут расчитываться больничный и декретный отпуск по уходу за ребенком. Стоит ли выходить на 2 месяца на работу или лучше продлить декретный отпуск до 3 лет? Интерес материального плана. Спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина Александровна
27.06.2016, 10:24

Как считается зарплата для выходного пособия и среднемесячного заработка

Я попадаю под сокращение в день выхода из декретного отпуска, за какой период будет считаться зар плата для выходного пособия и среднемесячного заработка? До выхода в декрет или декретный отпуск берется в счет?
Читать ответы (1)
Елена Николаевна
06.04.2014, 08:02

Возможно ли взять отпуск после досрочного выхода из декретного отпуска и вернуться затем в декретный отпуск или

Вышла досрочно из декретного отработала 5.5 месяца могу ли я взять отпуск а после отпуска уйти снова в декретный или компенсацию за отпуск и уйти в декретный.
Читать ответы (1)
Екатерина
20.06.2017, 12:38

Вопросы отпуска и декретного отпуска

У меня такой вопрос? Я устроена на предприятие с 22.06.16, свою первую часть отпуска две недели я взяла с 22.04.17 по 6.05.17, у меня еще остались две недели я их возьму с 12.07.17 по 24.07.17! Получается отпуск за прошедший рабочий год я полностью отгуляла? Теперь с 4 ноября 17 года, я ухожу в законный декретный отпуск)! Скажите могу ли я перед декретный отпуском взять полный отпуск в кол. ве 28 календарных дней, за предстоящий рабочий год, т.е уйти в октябре в ежегодный отпуск и далее в декретный.
Читать ответы (3)
Юлиана
15.01.2016, 14:47

Вопрос о праве на декретные (родовые) при уходе в декрет перед выходом основного сотрудника из декретного отпуска

Я работаю по договору, до выхода основного сотрудника из декретного отпуска. Девочка выходит на работу 15 февраля, а мне уходить в декрет 1 апреля. Если я уйду 14 Марта на больничный и плавно в декрет, я получу на декретные (родовые) у работодателя?
Читать ответы (1)
Наталия
26.08.2014, 23:31

Вопрос о получении пособия по беременности и родам при заключении срочного договора на время декретного отпуска

Принята на работу по срочному договору на время декретного отпуска сотрудника в апреле 2013 года. Сейчас сама в октябре 2014 ухожу в декрет. Сотрудник еще на работу не вышел. Возможен ее выход до октября 2014. смогу я получить пособие по беременности и родам? Сейчас я уже ушла в очередной оплачиваемый отпуск, после его окончания сразу декрт.
Читать ответы (1)
Зита Саладиновна
21.05.2015, 09:08

С декрета на декрет декретные пособие на второй декрет больше оплачивается чем при первичном декретном отпуске?

С декрета на дикрет дикретные пособие на второй дикрет больше оплачивается чем при первичном дикретном отпуске?
Читать ответы (1)
Елена
03.03.2013, 11:33

Отказ в декретном отпуске перед выходом в декрет - правомочность и расчет декретных выплат

Моя дочь имеет двух детей. С 22.07.08 по 10.02.13 г была соответственно в декретных и по уходу за ребенком отпусках. Работала с декабря 2007 по 21.07.08 г. С 13.03.13 уходит в декретный отпуск с третьем ребенком. Вопросов два: имела ли администрация право отказать дочери в отпуске перед выходом в декрет. Хотела взять отпуск с 11.02.2013, но отказали в связи с непонятной производственной необходимостью. И как будут начисляться декретные выплаты, надеюсь можно написать заявление с правом выбора расчетного периода при расчете пособия. Отношения с работодателям очень непростые, во время первой беременности судились с ними (выиграли мы).
Читать ответы (1)
Маргарита
07.09.2019, 04:50

Отказ в отпуске перед декретным отпуском - возможность получить отпуск до декретного отпуска по законодательству

Работаю в пятерочке с апреля месяца. Ухожу в декрет 30 сентября 2019 г. Хотела написать на отпуск 2 недели. Директор отказывает мне в отпуске. Говорит отгуляешь после декретного отпуска. Могу ли я получить отпуск по законодательству до декретного отпуска?
Читать ответы (4)
Татьяна
07.12.2017, 12:58

Возможность взять отпуск перед окончанием декретного отпуска и продление декретного отпуска до 3 лет

В январе 2018 года у меня заканчивается декретный отпуск. Перед уходом в декрет я не брала ежегодный отпуск. Могу ли я взять сейчас отпуск и после его окончания продлить декретный отпуск до 3 лет.
Читать ответы (2)
Екатерина
29.09.2018, 22:45

Я уйду в декрет с официальной зарплатой 16 тыс. руб. сколько я получу декретных? Декрет первый раз и ребёнок тоже первый.

Я уйду в декрет с официальной зарплатой 16 тыс руб. сколько я получу декретных? Декрет первый раз и ребёнок тоже первый.
Читать ответы (1)
Хакимова Лиля Идрисовна
12.01.2019, 11:59

Как обстоят дела с отпуском перед декретным после выхода из декретного отпуска и новой беременности?

Вышла с декретного отпуска два дня назад и узнала что сново беременна. Как сейчас быть с отпуском перед декретом полагается ли он мне?
Читать ответы (3)
Татьяна
24.02.2014, 23:09

Возможно ли взять отпуск перед декретным отпуском, если декрет начинается в апреле, а предыдущий отпуск был использован в январе?

Могу ли я взять отпуск перед декретным отпуском в марте, если мне в декрет в апреле. Мой период с 14.03.2013 г. по 14.03.2014 г я использовала в январе 2014.
Читать ответы (1)
Татьяна
29.07.2016, 18:08

Оплата декретного отпуска - что происходит, если сотрудник, работающий на время декретного отпуска

Если человек устроен на работу на время декретного отпуска другого работника, и если он сам соберется в декретный отпуск будет ли его оплачивать работодатель? И если нет, то как быть?
Читать ответы (1)
Виктория
21.11.2016, 13:27

Право на основной отпуск перед декретным отпуском и выплаты в период декретного отпуска для сотрудницы МЧС

Я сотрудница МЧС. В феврале 2017 года ухожу в декретный отпуск. Подскажите имею ли я право, перед декретным отпуском пойти в основной отпуск? И находясь в декретном отпуске, какие выплаты от организации мне положены?
Читать ответы (1)
Ольга
28.02.2019, 14:34

Может предприниматель урезать зарплату перёд декретным отпуском? (До декретного отпуска осталось 3 мес.) устроена официально.

Может предприниматель урезать зарплату перёд декретным отпуском? (До декретного отпуска осталось 3 мес) устроена официально.
Читать ответы (3)
Олеся Владимировна
17.02.2015, 10:54

Можно предложить следующие заголовки:\n\n- Проблемы с выходом из декретного отпуска - Законные ограничения и согласие коллег\n

С 23.12.2014 нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. На мое рабочее место временно переведен др. сотрудник, работающий постоянно в организации, за ним еще цепочка из нескольких человек, тк я занимаю высокую должность. С 23.02.2015 собираюсь досрочно выйти из указанного отпуска на неполный раб. день, чтобы сохранить пособие до 1,5 лет - начальник согласен. Однако, один из сотрудников в цепочке ушел на больничный (не тот, который работает на моем месте), кадровик сообщил о невозможности моего выхода, тк не может перевести всех из цепочки, и, как следствие, уволить последнего. Законно ли это? Я считаю, что поскольку перевод на время отсутствия основного работника в связи с его отпуском до 3 лет, то по выходу основного, согласия остальных спрашивать не требуется и наличия их на рабочем месте также не требуется.
Читать ответы (1)
Карина
04.02.2011, 13:48

Имеет ли право руководство компании отказать мне в оформлении декретного отпуска?

Ситуация следующая: я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет до декабря 2010 г., далее с декабря 2010 г. до февраля 2011 года находилась в отпуске за свой счет. С 1 февраля 2011 года я предоставила в бухгалтерию больничный лист, связанный с нетрудоспособностью связи со второй беременностью и декретным отпуском. Имеет ли право руководство компании отказать мне в оформлении декретного отпуска? Отказ в оформлении декретного отпуска.
Читать ответы (4)