Работаю учителем информатики.
Работаю учителем информатики. С меня сняли доплаты за вредные условия труда (работа за дисплеями ЭВМ, основание Приказ Гособразования СССР от 20 августа 1990 г. № 579) по акту КРУ. Правомерно ли это?
Уважаемый Александр!
Действительно, Приказом Госкомобразования СССР от 20 августа 1990 г. N 579 было утверждено Положение о порядке установления доплат за неблагоприятные условия труда в учреждениях и организациях системы Гособразования СССР, в Приложении № 2 к которому в п. 1.164. имеется запись: «Работа за дисплеями ЭВМ».
Указанный документ вступил в силу с момента его подписания и действует до сих пор. Вся проблема, возможно, возникла из-за того, что текст приказа официально опубликован не был, поскольку обязательной публикации не подлежит, а, следовательно, скорее всего, не воспринят работниками контрольно-ревизионного управления как официальный нормативно-правовой акт (хотя Вы не указали, на что они сослались при снятии с Вас доплаты). Абсолютно однозначно одно – на доплату Вы имеете полное право и действия КРУ в данной ситуации неправомерны. Вам лично или администрации учебного заведения, в котором Вы работаете, следует обратиться в суд с жалобой на действия государственных органов.
С уважением, Ярков Алексей Анатольевич.
Спросить
Действует ли приказ Гособразования СССР от 20 августа 1990 г. № 579 «Об утверждении Положения о порядке установления доплат за неблагоприятные условия труда и Перечня работ, на которых устанавливаются доплаты за неблагоприятные условия труда работникам организаций и учреждений системы Гособразования СССР», устанавливающий доплату до 12 процентов к ставкам заработной платы;
Работаю в допустимых условиях труда (класс 2), вредный фактор ПВЭМ 3.2.2.4 согласно приложению №1 к приказу 302 н. Не допущен к работам на основании приложения 3 раздел 4 п. 48. (диагноз постинфарктный кардеосклероз). В приложении №2 приказа 302 н о работах при которых требуются обязательные мёд. осмотры работ с ПВЭМ нет. Правомерно ли решение комиссии? Ведь вредные факторы (пр№1) и работы (пр№2) это разные понятия?
По результатам имеется превышение ЭМИ, класс вредности 3,2, но нам запретили выплачивать за вредность, мы опирались также на приказ Госкомобразования СССР от 20.08.90 г. № 579, утверждающий перечень работ с неблагоприятными условиями труда на которых могут устанавливаться доплаты до 12%, где в п.1.164 указана работа за дисплеями ЭВМ. Этот приказ никто не отменял, почему мы не можем, работая в образовании использовать этот документ, мы же не повара или ещё кто-нибудь?
Как посчитать льготный стаж педагогической работы с учетом изменений в законодательстве 2015 года, если:
1990-1995 учеба в университете
июля 1992, июль-август 1993-работа в пионерском лагере в качестве вожатой и заместителя директора, с 15 августа 1995 и по настоящее время-работа учителем, июнь 1996-июнь 1998-декретный отпуск.
Заранее благодарна.
Я проработала 14 лет инструктором по плаванию в детском саду. .Должность инструктора по плаванию входит в перечень работ с неблагоприятными условиями труда. Приказ Гособразования СССР от 20 августа 1990 г. № 579. Имею ли я право на льготную пенсию?
С 1992 г. по 2012 г. я работал в литейном цехе (вредные условия труда) . В 2017 г. вышел на пенсию по списку 2. Могу ли я рассчитывать на доплату к пенсии за работу во вредных условиях труда.
Я работаю секретарем. Рабочий день 8 часов. Примерно 7 часов в день я работаю за компьютером (набор текста, ведение баз данных). В организации была проведена аттестация рабочих мест, по ее результатам по моей должности доплата за работу с вредными и неблагоприятными условиями труда не положена. Я знаю, что есть перечень работ с неблагоприятными условиями труда куда входят работы за дисплеями ЭВМ. Какими должны быть условия на рабочем месте, чтобы получить эту доплату?
Я работаю учителем трудов у мальчиков. На протяжении 2 х лет платили % за вредные условия труда, но в этом месяце сняли этот %. Скажите пожалуйста правомерно ли это?
1989-963,32
1990-2706,6
1991-4850,1
1992-40198,95
1993-586924,84
1994-2082907
1995-4930695
1996-10623475
1997-10425150
1998-8978,93
1999-11693,36
2000-13245,09
2001-23251
Я работаю лаборантом в кабинете информатики, большую часть времени провожу за компьютером. Является ли работа за компьютером вредным условием труда и как добиться от руководителя, чтобы он предоставил льготы положенные за работу во вредных условиях.
