Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение процедур и отказ в выдаче копий - что делать, если лишены премии без ознакомления с приказом?

19.11.2014, 20:06
• г. Ноябрьск

Я являюсь руководителем подразделения. Всех сотрудников подразделения и меня лишили премии на 100%,в служебной записке написано за халатное отношение к работе. Рабочие повредили резьбу на приборе, кто именно повредил не выяснили. Резьбу восстановили, убытков предприятие не понесло. С приказом о лишении премии не ознакомили. Копии документов о лишении премии давать отказываются (приказ и служебную записку). Как добиться выдачи копий документов и законно ли лишение премии? Благодарю.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Законность лишения без документов не проверить.

Добиться выдачи копий можно путем подачи письменного заявления в порядке ст. 62 ТК РФ.

Подайте жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию - там всё запросят сами.

Всего доброго

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ноябрьск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Марина
06.11.2014, 20:07

Применение коллективной материальной ответственности в подразделении - законность и процедуры взыскания

Я являюсь руководителем подразделения. Кто-то из рабочих незначительно повредил прибор, кто повредил не выяснили. Заключен договор о коллективной материальной ответственности. Прибор отремонтировали, затрат организация не понесла. Но с работников подразделения снимают премию в 100% размере. Законно ли это и какие процедуры должен провести работодатель для применения взыскания. Благодарю.
Читать ответы (1)
Андрей
05.11.2022, 04:55

Без приказа и объяснений - как работодатель лишил меня премии в 2022 году?

Меня за сентябрь 2022 г.лишили премии. Приказа на Лишение не было. Мастер отнес в бухгалтерию Служебную записку, в ней написано расплывчато-за что я лишен. Всем работникам 50 % ,а мне 40 %.Копию Служебной записки повесил на видном месте. И все. Я не согласен с трактовкой моих нарушений. Законно ли без приказа лишать работника премии? Я не ознакамливался под роспись ни с каким документом. Как мне поступить правильно?
Читать ответы (1)
Александра
04.05.2016, 13:17

Действие руководителя - лишение меня премии без ознакомления с приказом. Как обжаловать данное решение?

Правомерно ли действие руководителя. Подал служебную записку на лишение меня премии 100% за не добросовестное исполнение должностных обязательств. Ссылается на неисполнени приказа с которым меня никто не ознакамливал. Уже выпустили приказ с подписью директора о лишении. Как могу обжаловать этот приказ?
Читать ответы (1)
Андрей
15.01.2015, 18:26

Охрана задержала рабочего за попытку хищения кабеля - лишение премии законно?

Рабочего задержала охрана при попытке хищения 3 м б/у кабеля, написана служебная записка, получено объяснение с рабочего, лишен премии по итогам работы за месяц в размере 100%, в приказе о лишении отказался расписаться. Законно ли лишение премии?
Читать ответы (1)
Елена
17.04.2016, 20:29

Срок взаимодействия со служебной запиской и возможность получения копии для ответа

Будьте добры уточните в течение какого установленного срока нужно дать ответ на служебную записку на имя руководителя и описанную сотруднику, по поводу которого написана служебная записка. Ознакомление было, но нигде не отмечено подписью и экземпляр не был отдан сотруднику. Может ли сотрудник попросить копию экземпляра служебной записки для вразумительного ответа по существу.
Читать ответы (1)
Елена-81
07.07.2011, 18:24

Вопрос законности - Директор магазина имеет право лишать сотрудника премии за провинность

Директор магазина за любую провинность, даже личную неприязнь вышестоящему руководству пишет служебные записки о лишении сотрудника премии за халатное отношение к работе. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Виталий
21.04.2022, 23:04

Лишили 100%премии за прогул, но с приказом под роспись не ознакомили. Законно ли это лишение. Это на гос Предприятии.

Лишили 100%премии за прогул, но с приказом под роспись не ознакомили. Законно ли это лишение. Это на гос Предприятии.
Читать ответы (1)
Владимир
02.09.2017, 18:07

Заголовок - Вопрос лишения премии начальником за недопущение проверки указателя напряжения

Начальник написал служебную записку на лишение премии на 100%,за то что во время не проверен указатель низкого напряжение, а в инструкции написано, что ответственность за это несет мастер, прав ли на счет лишения премии начальник 7
Читать ответы (2)
Андрей Валерьевич
17.03.2016, 08:31

Срок предоставления объяснений работником после получения копии служебной записки

Работнику не предлагалось дать объяснения, в момент ознакомления с актом об отказе дать объяснения он узнал о служебной записке, и получил копию, в течение какого времени после получения копии служебной записки работник должен дать объяснения.
Читать ответы (2)
Вероника Елфимова
21.10.2019, 11:39

Сроки выплаты денежных средств после написания служебной записки о неполной оплате на работе

Если на работе заплатили меньше, чем положено, написали служебную записку,. через сколько после написания служебной записки, выплатят денежные средства?
Читать ответы (1)