Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Повлияет как-то малый срок работы в этой организации на выплаты?

17.03.2008, 15:00
• г. Нижний Новгород

На что я могу расчитывать в моей ситуации? Я работаю на данном месте работы с февраля 2008 года. В декрет уходить - в июле. Повлияет как-то малый срок работы в этой организации на выплаты? На предыдущей работе у меня была гораздо меньшая зарплата, не хотелось бы чтобы эти цифры учитывались при расчете среднегодового заработка. Отпуск по плану мне полагается с 4 августа (2 недели). Смогу я получить его перед декретным?

Большое спасибо!

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уважаемая Дарья! Согласно статьи 261 Трудового кодекса РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случая ликвидации организации или совершения виновных действий. Принисите скорее справку о беременности и у работодателя не будет законного способа уволить Вас по сокращению.

Спросить

Дарья извините пожалуйста Я перепутала ответы.

Ответ на Ваш вопрос: маловероятно, что бухгалтер будет делать запрос на место Вашей предыдущей работы поэтому расчет скорее всего сделают из расчета зарплаты на новом месте работы. Что касается отпуска, то согласно ст. 260 ТК РФ женщине по ее желанию ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется до отпуска по беременности и родам, не зависимо от стажа работы в организации.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги