Рабочий стаж и карьерные повышения учителя начальных классов в школе.

Работаю в школе учителем с 1985 года. В 2003 году назначили заместителем директора школы по учебной работе. В 2011 году назначили временно исполняющей обязанности директора школы. В августе 2014 года приняли нового директора. В настоящее время работаю учителем начальных классов. В трудовой книжке следующие записи:

1. 15.08.1985 г. Назначена учителем начальных классов.

2. 25/08.2003 г. Назначена заместителем директора по учебной работе.

3. 31.08.2011 г. Назначить временно исполняющей обязанности директора школы с 1.09.2011 г.

4. 12.08.2014 г.Уволена по п.3 части 1 ст.77 Трудового кодекса РФ (собственное желание).

Правильно ли оформлена трудовая книжка? Как могли меня уволить, если я продолжаю работать учителем?

Я работаю в школе с 2000 года (с 1 сентября 2000 года по 31 августа 2003 года пионерской вожатой, с 1 сентября 2003 года заместителем директора по воспитательной работе и учителем английского языка, с ноября 2006 по 31 августа 2009 г была в декретном отпуске, с 1 сентября 2009 по 31 августа 2011 года работала заместителем директора по учебно-воспитательной работе и учителем английского языка, в 2011 году сменила место работы (школу №7 на школу №1. без перерыва стажа, то есть уволилась 31 августа, принята на работу 1 сентября учителем начальных классов), два с половиной года была в декретном отпуске. Имею ли я право взять отпуск на год без содержания? Какие мне нужны для этого документы? Спасибо.

Стаж педагогической работы 27 лет. 1990-2001 г. работала в образовательной школе учителем, с 2002 года работала заместителем директора по учебно-воспитательной работе в МОУ ДОД "Детско-юношеская спортивная школа", также тренировала детей. С 2013 года работаю в школе учителем. Имею ли право на льготную пенсию.

Работаю в школе заместителем директора по учебно-воспитательной работе и по совместительству учителем начальных классов. Планирую в дальнейшем работать только учителем начальных классов. Как будет безопаснее для меня написать 2 заявления: "прошу уволить, а потом принять учителем" или 1 заявление:"прошу перевести меня с зам. директора по учебно-воспитательной работе на учителя начальных классов?" Заранее спасибо.

Я работаю учителем начальных классов в малокомплектной школе - саду. Могут ли меня без моего согласия поставить на должность директора школы или исполняющей обязанности директора временно, например на полгода, т.к. старый директор перешел на должность воспитателя в разновозрастную группу дошкольников нашей же школы.

Работаю в школе с 1988 года. До 2012 года учителем, с 2012 года заместителем директора по учебно-воспитательной работе. Обязательно ли мне иметь учебную нагруку (если да, то в каком объеме), чтобы годы работы заместителем директора вошли в стаж, дающий право на льготную пенсию?

С 28 августа 1980 по 12 января 1985 год я работала воспитателем в детском садике, затем с этого числа я ушла в школу старшей пионервожатой где я проработала до 25 августа 1990 года, и с этого же числа по 16 сентября 2003 года я работала учителем начальных классов. В связи с переездом я уволилась из этой школы и переехала в другое село, где сразу же стала на биржу труда. А с 1 сентября 2004 года по 26 августа 2007 года работала учителем русского языка. В связи с переездом я возвращаюсь в свою родную школу и с 1 сентября 2007 года работала учителем начальных классов. А 30 мая 2008 года я уволена по сокращению штатов п.2 статья 81 трудового кодекса. После этого я стояла на бирже и работала разнорабочей 4 года, а 9 августа 2011 года по август 20012 года работаю учителем начальных классов. Мой вопрос к Вам:-имею ли я право на льготную пенсию по выслуге лет? За ранее искренне Вам благодарна.

Заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе работает в школе с 2007 года. Она приступила к работе без заключения трудового договора, т.е. директор издал приказ и все. в 2016 году я (директор) решил заключить трудовой договор на определенный срок, т.е. с 31 августа 2016 г. по 31 август 2017 г. Затем я уволил ее в связи с истечением срока трудового договора (пункт 2 части первой статьи 77 ТК РФ). Имею ли я на это право?

С 1989 по 2001 работала старшей пионерской вожатой в средней школе, 2004-2011 учителем в открытой сменной общеобразовательной школе, 2011-2017 работа в СШ учителем.. Отказано в ПФ годы работы вожатой, и с 2009-2011 в ОСОШ.

Сейчас я еще и зам. директора по учебно-воспитательной работе. Могу ли я надеяться, что в августе мне могут начислить пенсию по выслуге, если в августе 1995 г. у меня родился сын и я была в декретном отпуске один год. В сентябре 1995 года я вышла на работу.