Возможность трудоустройства гражданина Украины без разрешения на работу в соответствии с поправками к закону №127 с 16.05.14
Могу я оформить официально по трудовому договору гражданина с Украины в соответствии с поправками к закону №127 с 16.05.14 (иностранцев можно трудоустраивать и без наличия у них разрешения на работу) ссылка с Консультанта: С 16.05.2014 года вступил в силу Федеральный закон от 05.05.2014 № 127-ФЗ «О внесении изменений в статью 13 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», определяющий порядок осуществления трудовой деятельности лиц, признанных беженцами на территории Российской Федерации либо получивших статус временного убежища.
Данный порядок, а именно право на осуществление трудовой деятельности без оформления каких-либо разрешительных документов, распространяется в том числе и на граждан Украины, ожидающих приглашение на участие в процедуре по предоставлению убежища и имеющих на руках талоны на прием либо расписки в получении первичных заявлений о предоставлении убежища.
Правомерно ли это?
Вы прочитали закон? Не поняли? Обратитесь к юристу организации за разъяснениями.
Всего доброго
СпроситьЮристы ОнЛайн: 21 из 47 429 Поиск Регистрация