Титова ирина
19.03.2015, 08:39
Возможность взять оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам без указания причины - положение в Трудовом кодексе России
Читать ответы (1)
Я пропустила один рабочий день. Причина этого для меня уважительна (семейные обстоятельства). Но я не хочу пояснять причину прогула, рассказывая о проблеме в семье. Могу ли я написать Семейные обстоятельства и не уточнять детали?
Работодатель до увольнения за прогул обязан взять с Вас объяснения. Если отношения с работодателем хорошие - не уволит, иначе, может уволить.
Спроситьданная причина станет повод для увольнения за прогул, вам следовало брать отгул заранее и писать заявление в котором указывать причину как семейные обстоятельства
СпроситьЮристы ОнЛайн: 45 из 47 431 Поиск Регистрация