Возможно ли принуждение к увольнению по соглашению сторон - права работника и защита на бирже труда
Вправе ли работодатель навязывать увольнение по соглашению сторон?
У нас на работе, в связи с убыточностью, решили сократить штат. Спустя время вместо сокращения предложили соглашение сторон, да побыстрей. Я согласна на сокращение, но отказали, мотивируя тем, что мы убыточное предприятие. У меня несовершеннолетний ребенок, и я единственный кормилец в семье. Имеют ли право мне навязать соглашение сторон, если я не согласна? Мне 43 года, и я вряд ли в течении месяца смогу найти работу. Какую защищенность я смогу получить на бирже труда с такой статьей?
Работодатель не вправе навязывать увольнение по соглашению сторон.
СпроситьВы вправе отказаться от увольнения по соглашению сторон и ждать, когда вас уволят по сокращению Это ваше право.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация