Вопросы о сокращении на работе во время отпуска - возможность, документы и компенсация

• г. Санкт-Петербург

C 17.12.2014 я находился в ежегодном отпуске в общей сложности до 12.01.2015. 27.12.2014 позвонил руководитель и сказал, что я попал под сокращение. Вопрос 1) могут ли меня сократить против моего желания, 2) какие должны составить документы, 3) какую можно требовать компенсацию?

Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

сократить против Вашего желания могут, уведомив заблаговременно, Компенсацию за 3 месяца.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов