Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение без отработки - право ли имеет родитель ребенка-инвалида при нарушении трудового договора?

13.01.2015, 15:32
• г. Тюмень

Имею ли я право уволится без отработки, если имеется ребенок инвалид 10 лет и не соблюдался трудовой договор (задержка заработной платы)?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! Имеете право

Спросить

Нет, вы обязаны предупредить работодателя о своем увольнении за две недели.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тюмень - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
25.04.2015, 10:02

Может ли задержка выплаты заработной платы быть основанием для увольнения без отработки?

Является ли основанием для увольнения без отработки несоблюдение работодателем трудового договора, а именно задержка выплаты заработной платы? В трудовом договоре написано: Работодатель обязан: ... Выплачивать в полном размере причитающуюся Работнику заработную плату в установленные сроки.
Читать ответы (2)
ОЛЬГА
28.09.2010, 09:14

У нас в организации имеется задержка по выплате заработной платы с июля 2010 г.

У нас в организации имеется задержка по выплате заработной платы с июля 2010 г. Можем ли мы уволиться без отработки и на основании какой статьи Трудового кодекса?
Читать ответы (2)
Зинаида
12.12.2006, 07:44

Имеет ли право также уволиться без отработки женщина, у котороу ребенок инвалид детства (глухонемой), ему 9 лет.

Прошу Вас ответить 1. Имею ли я право уволится по собственному желанию без отработки. Имею ребенка 7 лет. 2. Имеет ли право также уволиться без отработки женщина, у котороу ребенок инвалид детства (глухонемой), ему 9 лет. и на какаие статьи законодательства можно слылаться.
Читать ответы (1)
Евгений
19.08.2015, 13:34

Как уволиться без отработки 2 недель в случае длительных задержек заработной платы при срочном трудовом договоре?

Хочу уволиться с работы без отработки. Работаю по вахте, заключён срочный трудовой договор. Причина увольнения постоянные задержки заработной платы. Подал заявку другому работодателю, одобрили, но сказали что так долго ждать не могут. Подскажите как я могу уволиться не отрабатывая 2 недели?
Читать ответы (1)
Гость_2610433
08.11.2014, 09:22

Как уволить материально ответственного сотрудника без отработки и может ли компания вычесть недостачу из его зарплаты?

Как уволится материально ответственному лицу без отработки. Если при ревизии обнаружется недостача, имеют ли право высчитать с зароботной платы и расчёта?
Читать ответы (1)
Владислав
25.10.2016, 08:48

Как рассчитывается задержка заработной платы при выплате задержанного аванса или зарплаты?

Задержка заработной платы считается с задержки выплаты аванса или зарплаты? И если работодатель задержанную заработную плату выплачивает частями, то процент за задержку должен браться от оставшейся суммы долга или от всей суммы зарплаты до ее полной выплаты? Спасибо!
Читать ответы (2)