Если условный срок погашен 3 мес. назад, работодатель может о нем узнать и не принять меня на работу?

Я был осужден по ч.2 ст. 159 УК РФ, получил условный срок. Сейчас судимость погашена. Имею ли я право не писать о судимости в анкете при устройстве на работу? И может ли вообще работодатель как-то узнать о наличии у меня судимости?

Если родной брат осужден условно 7 лет назад условный срок у него был погашен. Меня примут на работу в Следственный Изолятор или во Вневедомственную охрану.

, если в данное время у меня нет основного места работы (год назад я уволилась)?

У меня был условный срок 2 г.6 мес., в 2010 он был погашен. В этом году собираюсь заграницу, может ли быть такое, что меня не выпустят в аэропорту?

Человек меня обокрал, у него до этого было 2 условных срока и один реальный, последняя судимость у него не погашена. Меня интересует, какая вероятность, что ему дадут условный срок.

Вопрос такой могут ли принять продавцом-консультантом в сеть парфюмерных магазинов с погашённой судимостью по статье 228.4 (условный срок 2 года), погашена пол года назад.

Скажите пожалуйста, можно ли отделаться условным сроком по с.166 ч.1,если у мужа не погашенный условный срок за статья 158 часть 2 (пол срока не погашено). Можно ли с помощью мирового соглашения добиться в суде, условный срок или не значительное наказание?