Сергей
24.12.2014, 16:58
Работодатель отказался создать рабочее место для инвалида 2 группы, несмотря на разрешение медкомиссии и БМСЭ
Читать ответы (2)
Я инвалид 2 группы по общему заболеванию. Меня уволили по ст.77 п.8 за неимением у работодателя для меня работы, хотя медкомиссия и БМСЭ допускает меня на работу по прежней должности, только с сокращенным рабочим днем. Обязан ли был работодатель согласно ФЗ о квотировании рабочих мест инвалидам, создать рабочее место для меня на предприятии с вредными и опасными условиями труда, если медкомиссия дает разрешение на работу, но только с сокращенным рабочим днем?
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 429 Поиск Регистрация