
Не получив трудовую книжку после увольнения - можно ли отправить работодателю подтверждение сдачи имущества по почте?
Я уволился. Работодатель трудовую книжку не выслал. Работодатель выслал копию ведомости, в которой я расписывался за вверенное имущество и требует чтоб я расписался за сданное имущество. Могу ли я расписаться в копии ведомости о сдачи вверенного мне имущества и отправить почтой работодателю?
Пишите жалобу в инспекцию труда.
СпроситьТрудовую книжку, положено выдавать сотруднику заполненной и оформленной должным образом, в день его увольнения. По правилам ТК РФ, трудовая книжка и окончательный расчет с сотрудником выдается в последний день его работы, который и считается днем увольнения. Кроме этого, статья 84.1 ТК устанавливает, как должна оформляться трудовая, и порядок ее выдачи сотруднику.Если Вы действительно сдали все имущество , вверное Вам, можете расписаться и выслать работодателю . А насчет не выдачи трудовой книжки обратитесь с жалобой в прокуратуру или трудовую инспекцию
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация
Уфа - онлайн услуги юристов


Вопрос о праве расписаться за сданное имущество в копии ведомости и отправить работодателю

Как регистрируется возврат вверенного имущества при увольнении без расписки

Вопрос о возможности отправки почтой одностороннего акта сдачи имущества после увольнения

Можно ли отправить работодателю почтой односторонний акт сдачи имущества после увольнения?

Недооформленное сдача вверенного имущества при увольнении - Как защититься?

Увольнение без подтвержденной сдачи имущества - как обезопасить себя и доказать сдачу работодателю?

Формулировка заголовка:\nРаботодатель не высылает трудовую книжку при увольнении - правомерно ли его действие?
