Право на отпуск второй половины года для педагогических работников

• г. Астрахань

Ухожу в декрет в марте. Сейчас написала заявление на очередной отпуск. Являюсь педагогическими работником. Руководитель дает только 28 дней. (только за отработанное время). в организации работаю с 2008 года с 15 октября. Скажите а на вторую половину я имею право?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если очередной отпуск Вы берете непосредственно перед уходом в декрет, то имеете право на полный отпуск.

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:

женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;

работникам в возрасте до восемнадцати лет;

работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;

в других случаях, предусмотренных федеральными законами.

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.

www.consultant.ru

© КонсультантПлюс, 1992-2015

Спросить

Астрахань - онлайн услуги юристов