Куда мне необходимо обратиться чтобы наказали руководителя организации за задержку з/платы и как это сделать?

Как уволиться без отработки, когда работодатель задерживает зарплату и отказывается отпускать?

Работаю в организации где задержка заработной платы вошла в привычку. Чтобы получить деньги, руководителю нужна веская причина. Сейчас нашла новую работу. Руководитель не отпускает. Как уволиться без отработки?!

Читать ответы (1)

Как обратиться в суд по задержке заработной платы и какие документы потребуются

По вопросу задержки заработной платы. После какого кол-ва дней или месяцев задердки зар. платы я могу обратится в суд и какие документы мне необходимы?

Читать ответы (3)

Задержки выплаты заработной платы без компенсации - чего ожидать при увольнении?

На предприятии долгий период времени были регулярные задержки по выплате заработной платы, при выплате которой не начислялась компенсация за задержку её выплаты, предусмотренную ст. 236 ТК РФ. Меня уволили, в расчетном листке эти выплаты за весь период задержки так и не отражены. 1. В течение какого времени с даты увольнения я могу обратиться с требованием о выплате компенсации по задержке выплаты заработной платы за весь период своей работы на предприятии? 2. К кому я могу (должна) обратиться с требованием, чтобы предприятие рассчитало всю имеющуюся компенсацию по задержке заработной платы в отношении меня? 3. Предусмотрен ли иной вид компенсации за задержку компенсации по не выплате в срок заработной платы?

Читать ответы (7)

Как решить проблему с использованием нелицензионного ПО на работе, оштрафовать руководителя анонимно?

Куда обратиться если на работе используется нелицензионное по, как сделать чтобы оштрафовали руководителя, и не узнал руководитель что это я написал заявление.

Читать ответы (1)

Сотруднику госучреждения выплатили лишь 0,1% от компенсации задержек в зарплате за 4 месяца

Государственная организация в течение 4-х месяцев не выплачивала сотруднику заработную плату. После получения з.п. за этот период сотрудником было написано заявление с требованием выплаты компенсации за задержку заработной платы. Организация компенсировала задержку только в размере 0,1 от полагающейся компенсации задержки за весь период.

Читать ответы (1)

Как рассчитывается задержка заработной платы при выплате задержанного аванса или зарплаты?

Задержка заработной платы считается с задержки выплаты аванса или зарплаты? И если работодатель задержанную заработную плату выплачивает частями, то процент за задержку должен браться от оставшейся суммы долга или от всей суммы зарплаты до ее полной выплаты? Спасибо!

Читать ответы (2)

Недавно я узнала, что согласно ТК РФ фирма была обязана выплачивать заработную плату не реже чем два раза в месяц.

В 2004 году фирма выплачивала заработную плату один раз в месяц. Недавно я узнала, что согласно ТК РФ фирма была обязана выплачивать заработную плату не реже чем два раза в месяц. Скажите пожалуйста, могу ли я потребовать компенсации за задержку заработной платы в 2004 году если я уволилась из фирмы в этом месяце. Если это возможно, то следует ли мне сначала обратиться к бывшему работодателю, или можно сразу обратиться в суд. И как правильно сделать расчет задолженности по заработной плате и в какой форме это необходимо сделать. Спасибо.

Читать ответы (1)

Я собираюсь подавать исковое в суд о задерже заработной платы, сама я рассчитать сумму компенсации за задержку не смогу

Я собираюсь подавать исковое в суд о задерже заработной платы, сама я рассчитать сумму компенсации за задержку не смогу, а платить юристу деньги за написание искового заявления только ради этого мне не хочется, я слышала что можно по суду обязать бухгалтерию компании самим рассчитать сумму компенсации за задержу зарплаты, действительно ли это так и как мне это сделать?

Читать ответы (1)

Незаконные действия руководителя бюджетной организации - поборы с сотрудника находящегося в отпуске

Руководитель бюджетной организации занимается поборами. Человеку находящемуся в отпуске без содержания начисляется З/плата, то есть, руководитель требует низшее звено протабелировать отпускника. По выходу из отпуска работник возвращает з/плату руководителю. Как это квалифицировать?

Читать ответы (3)

Ответственность главного бухгалтера за размер заработной платы ниже МРОТ и необходимость письменного уведомления

Обязан ли главный бухгалтер письменно уведомлять руководителя об изменении МРОТ. У нас в организации заработная плата меньше МРОТ. Я много раз говорила руководителю, что надо повышать заработную плату, но он меня не слушал. Теперь когда сотрудник написал жалобу, руководитель пытается обвинить в этом меня и говорит, что я письменно должна была ему сообщать об изменении МРОТ. Как быть и кто несет ответственность за размер заработной платы ниже МРОТ?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59