Юрий Сергеевич
08.02.2015, 19:01
Нарушение прав работника - лишение заработной платы и отсутствие трудового договора в ЧОП Сапсан
Читать ответы (2)
Я работал с мая 2013 года в частной охранной организации ЧОПСапсан, без оформления трудового договора и при увольнении мне не отдали все рассчетные деньги и ещё наказали за что то без всяких объяснений и документов.
Вам необходимо в судебном порядке устанавливать факт трудовых отношений, однако, взыскать з/плату вряд ли удастся - срок давности три месяца с момента увольнения давно пропущен.
Спроситьа как вы что то можете восстановить в судебном порядке, когда срок для обращения в суд в данном случай - три месяца.
Вы долго собирались, а теперь - забудьте и простите.
Если с момента увольнения не прошло три месяца - в суд иск.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 98 из 47 431 Поиск Регистрация