Возможно ли сокращение или увольнение после окончания декретного отпуска за уходом за ребенком в полиции и способы защиты
В марте 2015 г. у меня заканчивается декретный отпуск по уходу за ребенком (3 года), могут ли меня сократить или уволить, (работаю в полиции) и как мне себя защитить от этого.
Во-первых, Вас по окончании отпуска должны допустить к работе. А дальнейшие действия по увольнению работодатель может совершать только в соответствии с законом. Если увольнять в связи с сокращением должности либо штата, то такому увольнению должне предшествовать ряд действий работодателя (предупреждение за два месяца, предложение иных вакантных должностей) и объективно указанная должнасть должна сокращаться (с внесением изменений в штатное расписание). По иным основаниям после того, как Вы приступите к работе, Вас могут уволить только в соответствии с трудовым законодательством (за дисциплинарные проступки и т.д.).
Во-вторых, если Вас уволят, не допустив к работе, берите копии документов об увольнении и восстанавливайтесь на работе через суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 61 из 47 431 Поиск Регистрация