Проблема с трудоустройством и материальной ответственностью в продуктовом магазине - что делать и куда обратиться?
Такая ситуация у жены, устроилась на работу в продуктовый магазин обещали официально трудоустроить проработала там пол года всё тянули с этим, но заставили подписать документ о материальной ответственности. Говорили что когда замуж выйдишь сразу устроим. В октябре месяце была ревизия и всё было хорошо. В ноябре 2014 г. отправили в отпуск на 2 недели ни какой бумаги при этом не давали и не извещали заранее. 8 ноября вышла замуж и вроде как должны были устроить, но сказали что отпуск продляем ещё на 2 недели, так как продавцов и так много да и муж у тебя вахтой работает так что ты в материальном достатке. В конце ноября они говорят что ты уволена и буквально на следующий день звонят будет ревизия, и там вот выявляют недостачу в 67000 тысяц рублей. Хозяйка говорит что все продавцы будут складываться и отдавать. Я отказалась от этого. Хозяйка хочет подать заявления. Что делать? Куда обращаться ведь такой случай не только у меня все продавцы которые увольнялись с этого магазина после меня тоже должны. Можно ли нам объединиться? Подскажите что делать! И если куда то подавать заявления, то не поздно ли уже 3 месяца прошло!
Здравствуйте. Подавайте жалобу на действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
СпроситьЕвгений Юрьевич!Шансов у вашей "хозяйки" выиграть суд практически нет - трудовые отношения с работниками отсутствуют.Пусть подает))))
СпроситьОмск - онлайн услуги юристов
Моя жена год работает в магазине, проводились ревизии все было нормально но впоследнию ревизию вышла недостача 40000 т.
Смогут ли ее принудить к оплате недостачи через суд или каким либо другим способом?
Ревизия магазина выявила недостачу - что произошло дальше и как защититься?
Вопрос о возможности снятия недостачи с продавцов, работавших без ревизии и без подписанного договора материальной ответственности
При увольнении мне сказали что я должна подписать документ.
