При этом моя белая з/пл 9000 т.р. а на руки я получала 20000 т.р. и не одну ведомость я не подписывала, как лучше поступить?

21.08.2008, 14:09

• г. Москва

У меня такая ситуация, я проработала в организации год, запись в трудовой книжке о приеме на работу есть, написала заявление по собственному желанию с 15.07.08, но в трудовой пока отметка не стоит. Мне до сих пор не выплатитлт заработную плату за июнь, июль и компенсацию за не использованный отпуск 14 дней, говорят денег нет. При этом моя белая з/пл 9000 т.р. а на руки я получала 20000 т.р. и не одну ведомость я не подписывала, как лучше поступить?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Светлова С.Н.

23.08.2008, 20:07,

г. Москва

Уважаемая Александра!

Вы отсчитываете с момента подачи заявления об увольнении 2 недели, т.е. положенную отработку в организации, далее запись в трудовую книжку и саму трудовую книжку, а также причитающиеся Вам выплаты выдаются в последний день работы.Если этого не сделала организация, Вам надо написать квалифицированную претензию в 2-х экземплярах с произведенным расчетом причитающихся Вам выплат, один экземпляр с отметкой о принятии Вы оставляете у себя и ждете рассмотрения претензии(как правило указывается срок рассмотрения 10дней).

Если Вам не произвели выплаты или не удовлетворили надлежащим образом как положено, то уже имея доказательства на руках ,обращаетесь с иском в суд к организации и взыскиваете по полной программе, включая неустойку и моральный вред.

Удачи! Если понадобится помощь, обращайтесь.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 78 из 47 430 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

При этом моя белая з/пл 9000 т.р. а на руки я получала 20000 т.р. и не одну ведомость я не подписывала, как лучше поступить?

Москва - онлайн услуги юристов