Может ли руководство предприятия изменить часовую ставку в трудовом договоре без уведомления?

• г. Большой камень

Такой вопрос может ли руководство предприятия в одностороннем порядке изменять часовую ставку в из пункта 4.1.1. из трудового договора в меньшую сторону без уведомления лица с которым заключило договор пункт 4. Оплата труда и социальные гарантии. 4.1 работнику за выполнение возложенных на него обязанностей, предусмотренных настоящим договором, устанавливается сдельно-премиальная система оплаты состоящая из: 4.1.1 часовая тарифная ставка в размере 93,47 рублей в час. 4.1.2 +РК, 4.1.3 ДВ надбавки. 4.1.4 другие выплаты предусмотренные коллективным договором и локальными нормативными актами работодателя. И тд и тп.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

ДАННЫЕ ДЕЙСТВИЯ ДОЛЖНЫ БЫТЬ ОФОРМЛЕНЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫМ СОГЛАШЕНИЕМ ЗА 2 МЕС ДО ПОДПИСАНИЯ И УТВЕРЖДЕНИЯ

Спросить