Где и как узнать о формировании резерва при заключении страховки и рассчитать его самостоятельно?

У меня похожая ситуация. Договор страхования жизни был расторгнут на 5-м году действия. По договору я должен получить назад выкупную сумму 95% от сформированного резерва. В договоре нигде не написано, как расчитывается этот резерв. При заключении договора агент уверял, что при расторжении договора клиенту выплачивается 95% от суммы страховых взносов. Реально было выплачено всего 20% от суммы взносов. Я послал в страховую компанию запрос, чтобы мне прислали полный расчёт выкупной суммы с объяснениями. Я думаю, что они просто таким образом обманывают клиентов. Что посоветуете делать в данной ситуации? Заранее благодарю за ответы. С Ув. Евгений.

Хочу расторгнуть договор страхования РГС-жизнь. Проплатила за 5 лет 201 тыс. рублей. После расторжения к выдаче 130 тыс, хотя по договору 95%. Но есть небольшая оговорочка, что это из сформированного резерва по договору. Что это за резерв?. кто его сформировал? Почему сумма сформированного резерва ни каким образом не фигурирует в договоре?

Проконсультируйте пожалуйста. Три года назад на государственной службе меня поставили в резерв на замещение должности. Срок нахождения в резерве на тот момент нормативно составлял 5 лет. В этом году согласно новому указу Губернатора срок нахождения в резерве (при зачислении в резерв) был сокращен до 3 лет. В связи с этим меня из резерва исключили через 3 года, а не через 5. Правомерны ли действия кадровой службы?

Работаю водителем троллейбуса. Постоянно ставят в резерв, т.е. сижу в депо на скамейке запасных, грубо говоря. Мой график работы 4/2, все четыре рабочих дня зачастую сижу в резерве, не работая на линии.

Соответственно, эти дни резерва не идут в стаж, так как нет работы на линии; к тому же гораздо меньше оплата, чем за смену на линии.

Сейчас, согласно графику на май, я в резерве на весь месяц. Подскажите, законно ли это? В трудовом договоре ничего про резерв не сказано.

Если стоишь в кадровом резерве гос. службы по ведущей категории и отказался от предлагаемой должности в этой категории по причине не устраивают требования которые они возлагают. Как отражается отказ на резерв? И будут ли после этого предлагаться вакансии? Могут за это исключить из резерва?

Я заключил договор со страховой компанией РосГосСтрах. По истечении трёхлетнего срока, хочу расторгнуть договор. Размер выплат оказался гораздо ниже ожидаемой, так как, страховые агенты намеренно не информируют о проценте выплат от сформированного резерва-который нигде не указан! О реальном размере выплат я узнал, прочитав отзывы клиентов в интернете. Прошу Ваш совет, т.к хочу подать претензию.

Заключен агентский договор с букмекерской конторой. Там есть такой пункт. Создать в пункте информационного обслуживания резерв денежных средств для выплаты выигрышей в размере не менее 100000 рублей. Расходы по выплате выигрышей за счет средств резерва возмещаются Агенту из доходов будущих периодов, а при расторжении договора относятся на Агента. За отчетный период я как Агент выплатил 107000 и должен по не выплаченным карточкам еще 43000, в устной беседе обратился к Букмекеру с просьбой возместить мне резервный фонд для выплаты игрокам 43000 и соответственно не потерять клиентов. После 12 часов я получил устный ответ. Букмекер заплатит 43000 по не выплаченным карточкам но при этом договор межу Агентом и букмекером будет расторгнут и получается я потеряю 107000 рубле.

Посоветуйте как я могу выйти из этой ситуации

С уважением Андрей.

Стою в кадровом резерве на госслужбе на главного специалиста, предлагают должность ведущего при этом из кадрового резерва исключают. Это верно?

Мы микрофинансовая организация создаем резервы по сомнительным долгам (по просроченным займам). Сейчас клиент погасил свой займ полностью с учетом просрочки (просрочка 50 дней). Должны мы в этом периоде (3 квартал) уменьшить свой резерв, так как во втором квартале был создан резерв по этому займу? Резервы уменьшаются при возврате просроченных займов?