Возможно ли отказаться от оплаты медицинской книжки, полученной на предыдущей работе и находящейся в недоступе?

С работы расчитался, трудовая книжка на руках, а медицинская книжка осталась у начальника предприятия, можно ли получить медицинскую книжку заказным письмом и как правильно написать заявление на получение мед. книжки заказным письмом? Заранее спасибо.

С августа 2016 по январь 2017 г работал на складе грузчиком, в компании, занимающейся молочной продукцией. Работал по трудовой книжке, стаж работы 6 месяцев. При трудоустройстве, через работодателя, оформил личную мед. книжку. При расчете стоимость мед книжки (2600 р) удержали с зарплаты. При оформлении спросил, смогу ли с ней устроится в других местах, мне ответили да. После того, как уволился из за низкой зарплаты, почти месяц искал другую работу. На вакансию на сайте получил отклик от другого работодателя, устроился, но при оформлении выяснилось, что мед книжка у меня оформлена как на иностранца, хотя я гражданин РФ, и устроиться с ней в любую компанию я не могу. Пришлось оформить новую мед книжку, но уже как на гражданина РФ (обошлась в 1600 р). Из за этого потерял пару рабочих дней, которые я мог уже отработать, если бы книжка была оформлена как на гражданина РФ. Хотел узнать, имеют ли они право оформлять мне мед книжку как на иностранного рабочего, если я гражданин РФ. Хочу взыскать с них сумму, которую я потерял из за невозможности выйти на работу, пока оформлял правильную мед книжку (потерял 2 рабочих дня), потребовать компенсацию морального вреда и оплату юриста (стоимость работы адвоката около 20 000 рублей). Плюс к этому, как я узнал, имея стаж работы 6 месяцев по трудовой, отчисления прошлый работодатель совершил лишь за 1 месяц.

Вчера у меня украли сумку, где находились документы, в т.ч. моя трудовая книжка, которую я взяла с работы под расписку. Стаж по ней у меня с 1986 года, Многие организации, где я работала по трудовой книжке уже не существуют. У меня на руках есть копия трудовой, заверенная директором. Как правильно сделать дубликат? Я сама являюсь ответственной за трудовые книжки, но восстанавливать утраченную трудовую книжку мне не приходилось.

Сделала в мед центре (лицензируемом) мед книжку 4 мес назад. Работаю. Пришли с проверкой полицейские и сказали что моя книжка каким то образом не действительна-номер книжки моей проходит по данному мед центру а фамилия другая. Книжку у меня изъяли составили протокол... Что мне делать дальше?

При устройстве на работу прошла стажировку, работодатель оплатил первичный медосмотр (мед. книжка моя), но от работы я оказалась по личным причинам, обязана ли я возмещать оплату медосмотра, чтобы забрать мед. книжку.

Работодатель оплатил мне медицинскую книжку, я отработал один день и хочу уволиться нужно ли мне возмещать стоимость мед книжки?

Я работаю не официально. Сегодня сделала мед книжку, обязан ли работодатель оплачивать мне стоимость медицинской книжки?

Подруга устроилась на работу, у неё была в наличии мед книждка но срок у неё прохождения закончился, на работе ей оплатили мед осмотр но проработала наверно где то месяц и уволилась а на работе не возращяют мед книжку, как можно её забрать вернуть деньги или они обязаны её вернуть?

На работе была оформлена мед. книжка без моего участия. Компания сообщила об обязательном ее наличии, за неимением оформляют ее сами. Ее оформили. Сейчас я увольняюсь и с меня требуют стоимость этой мед. книжки которую они мне сделали. Могу ли я не платить за это?

У меня две трудовые книжки, в одной книжке есть стаж учителя 1 год и еще работа на госслужбе 2 года, только с госслужбы меня уволиле за не исполнение работы. Я нашла другую работу начила новую книжку, теперь хочу вписать стаж учителя 1 год с той трудовой книжке, как это можно зделать?