Вопрос о возврате переплаченной суммы за больничный - закон ли на стороне работодателя?

• г. Ленск

22 ноября 2014 года я была уволена в связи с сокращением численности, а 8 декабря попала в больницу. Больничный организация оплатила через 2 месяца в размере 100%, а 17 марта мне позвонили с бухгалтерии организации и попросили вернуть переплаченную сумму, объяснив что по закону должны были оплатить 60 % больничного. Я в законе ничего подобного не нашла. Скажите правомерно ли это, должна я вернуть работодателю переплаченную сумму?

Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! К сожалению,оплата больничного листа уволенному сотруднику осуществляется в размере 60% независимо от стажа.

Спросить
Пожаловаться

В декабре был закон о налоговой амнистии о списании долга на 1 января 2015 года т.е за долг за 2014 так я понимаю? .кто подходит под амнистию? У меня прищел налог в 2017 году на автомашину за 2014 и 2016 года в одной квитанции за 16 год я оплатила а квитанцию за 2014 год утеряна доказать не могу прочитала что есть закон я стала говорить в налоговой об этом законе но мне ничего конкретного не ответили сказали платить по закону должны были автоматически списать в марте все долги и пени скажите кто прав должна ли я платить этот налог на транспорт?

Работаю организации с 2011 с апреля месяца, в декрет ушла в 2014 году в марте месяце, вышла с 1.5 лет как положено в ноябре 2016 года, отработала в март месяц 2017, с начала апреля села на больничный, сдав больничный лист а мне за день день больничного насчитали около 250 рублей. Может я должна какое написание заявление о перерасчете больничного.

Я работала в организации с марта 2009 года. 7 ноября 2014 г. уволилась. Отпуск за 2014 год я отгуляла летом. При расчете был сделан вычет за якобы перерасходованный отпуск. Бухгалтер объяснил, что я использовала отпуск, который должна была отрабатывать до марта 2015 года. И деньги были вычтены за те месяцы, которые я не отработала за использованный отпуск. Правомерно ли это?

Помогите пожалуйста. Ушла в декретный отпуск по БиР в 2016 году. В расчёт брали 2014 и 2015 года. 20 января 2017 года я родила. Было осложнение в родах. Дали дополнительный больничный. Работодатель оплатил его из расчёта за 2015 и 2016 год. А должен был, как продолжение первого больничного за 2014 и 2015 год. Какой закон мне надо показать работодателя. Что бы мне оплатили как положено. Выплата получилось намного меньше.

Муж болел с 18 ноября по 29 ноября 2013 года. Больничный предоставил в свою организацию 02 декабря 2013 года. Организация где работает мой муж является подразделением (г.Астрахань), а сама фирма зарегистрирована в Москве. Все больничные отправляют в Москву отсканированным документом и одновременно посылают оригинал больничного листа либо курьером либо почтой. Вопрос: когда мужу должны были выплатить больничный?. Сегодня уже 10 января 2014 года, но никаких выплат по больничному не было. Фирма в Москве ссылается на то, что им нужен оригинал, в законодательстве же написано, что больничный должны выплатить в течение 10 дней. По сути прошли все сроки выплат больничного, что в такой ситуации можно сделать, кому жаловаться?

В 2018-19 году находилась в декрете. Родила в ноябре 2017 г. В 2018 году организацию ликвидировали (получала пособие через соц защиту). Когда ребёнку исполнилось 2 года вышла на работу (2019 год). В 2020 была вынуждена уйти на больничный, по приходу написала заявление на замену лет (2019-2018 на 2017-2016). Мне отказали. 2018 заменили, а 2019, сказали заменить так как уже была уволена. В трудовой ликвидация организация. Как быть я не намеривалась увольняться и вышла в ноябре 2019 уже сюда на новое место, но это конец ноября дохода не было толком. Имею ли я право на замену и 2018 и 2019 г?

Описываю ситуацию.

Я работала в организации АК. Организация находится в москве. Я живу сейчас в Орле. Нахожусь с июня 2013 года в декретном отпуске.

27 марта 2014 г АК ликвидирована. Мне сообщают об этом только вчера (21.05.14), т.е я уже два месяца как уволена.

Последние выплаты были в феврале.

Вопросы: правомерно ли меня так увольнять?

Когда организация должна была меня оповестить?

Кто должен платить пособие за март апрель май?

Соц защита платит с момента подачи документов?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я с 23 декабря 2015 по 20 марта 2016 года находилась на больничном по по уходу за ребёнком 2 годика организация выплатила мне больничный за весь периуд пока я была на больничном теперь с меня требуют вернуть часть оплаченного мне больничного так как по закону оплачивается только 60 дней должна ли я вернуть им деньги и на основании какой статьи или нет.

Я уволена по сокращению штатов 1 ноября 2016 года. С 29 ноября по 10 декабря у меня был больничный. Работодатель оплатил мне его как положено, но пособие за декабрь оплатил с 11 по з 1 декабря. Законно ли это?

В течении какого срока мне должны оплатить больничный после сокращения. Сокращена 11 января 2014 г., заболела 24 января, первую часть больничного листа сдала в организацию на оплату 21 февраля. Продолжаю болеть. Сегодня 10 марта, а до сих пор его не оплатили. Выписать меня должны 14 марта, соответственно я сдам вторую часть больничного. Когда, по закону, должны быть оплачены листы? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение