Школьная учительница оскорбляет и выгоняет учеников - как наказать и зафиксировать нарушения?
Ответьте, пожалуйста. Учительница в школе оскорбляет учеников, необоснованно выгоняет с уроков, и даже распускает руки. Когда к ней приходят родители, говорит, что дети всё это придумывают, хотя дети даже записывают все эти скандалы на телефоны. И ещё советует нам детей держать более сурово. (Она вроде страдает психическим расстройством). Школа сельская, все свои; и директор советует перетерпеть. Как можно учительницу наказать? Как можно правильно зафиксировать всё это, ведь сегодня нужно разрешение прокуратуры на видео или аудио записи?
Ирина Айсаровна. достаточно подать жалобу в РОНО и в прокуратуру и меры будут приняты
Спросить
Сейчас в каждой школе действует свой Устав. И в некоторых имеется оговорка, что должно поступить не менее трех жалоб от родителей учеников. Думаю, что лучше перестраховаться, подать сначала три и более жалоб на учителя на имя директора школы, а при отсутствии внутренних разбирательств можно воспользоваться советом г-жи Лигостаевой А.В. Удачи.
Спросить
Пишет вам директор провинциальной школы. В школе есть одна учительница, разведенная. У этой женщины интимная связь с женатым мужчиной. Родители многих детей об этой связи знают, т.к. это сельская местность. Жена любовника учительницы также в курсе происходящего. Я могу уволить учительницу за аморальное поведение? Что для этого потребуется сделать?
Учительница на уроках оскорбляет нашего ребенка. Мы обратились к директору школы она опросила учеников и они подтвердили факт оскорбления. Но никакие меры небыли приняты. Мы обратились в прокуратуру директор и учитель все отрицают. Мало того директор сказала что дети нечего не подтверждали. Потом мы узнали что она проводила беседы с учениками по поводу поддержки учительницы. И я боюсь то что когда будет проверка прокуратуре дети будут молчать. Сейчас у нашего сына депресия. Подскажите как нам быть?
Обратитесь к психологу. Он даст заключение по поводу депрессии или иного нарушения, которое поможет Вам взыскать компенсацию морального вреда.
Если прокуратура не поможет, Вы вправе будете обратиться в суд в порядке частного обвинения по ст.130 УК РФ - оскорбление. Детей-свидетелей суд вправе допросить
Спросить
Директор лишает детей любимой учительницы - как защитить их права и сохранить качество обучения?
Дети учатся в начальной школе. После первого класса наш класс разделили из-за переполненности. В «А» классе остались способные и спокойные, в «Б» все остальные. Но пришла хорошая учительница, которая за 2 года смогла детей взять в руки, наладить дисциплину и заслужила авторитет. С другими учителями дети ведут себя плохо, срывают занятия. Но сейчас детям переходить в 4-й класс и директор Решила нашей учительнице оставить всего 2 предмета русский язык и математику и оставить классное руководство из-за того, что другим учителям не хватает часов работы. Эти Часы забирают у нашей учительницы из-за того, что у неё есть дополнительное филологическое образование и отправляют ее заниматься с ребёнком надомником (аутист), желания учительницы директор не спросила, у родителей тоже. Мы написали коллективное письмо директору с просьбой оставить нам учительницу по основным четырём предметам+классное руководство, но директор отказала, аргументируя тем, что нету другого учителя с дополнительным образованием чтобы работать с надомником, а отправлять учителей на эти 3-х месячные курсы за счёт школы директор не хочет. Нарушает ли директор права детей, учитывая что дети сложные и это единственная учительница, которую они слушают? Можем мы как-то отстоять учительницу и что для этого нужно сделать?
Заранее благодарю за ответ.
Нет, директор формально ничего не нарушает. Кроме того, ваша учительница сама может и должна решать свои проблемы на работе. В данном случае без ее согласия ее не могли направить работать с аутистом. Значит она написала это заявление добровольно. Она приняла решение и не желает идти на конфликт с администрацией школы. Поэтом отстаивать никого не нужно. ВЫ пытаетесь лезть туда, куда вы лезть не можете. ФЗ "ОБ образовании в РФ" не дает родителям права решать кадровые вопросы в образовательном учреждении.
Спросить
Здравствуйте!
Нормативная основа здесь такова.
Смотрим Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ (последняя редакция)
Статья 45. Защита прав обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся
1. В целях защиты своих прав обучающиеся, родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся самостоятельно или через своих представителей вправе:
1) направлять в органы управления организацией, осуществляющей образовательную деятельность, обращения о применении к работникам указанных организаций, нарушающим и (или) ущемляющим права обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, дисциплинарных взысканий. Такие обращения подлежат обязательному рассмотрению указанными органами с привлечением обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;
2) обращаться в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений, в том числе по вопросам о наличии или об отсутствии конфликта интересов педагогического работника;
3) использовать не запрещенные законодательством Российской Федерации иные способы защиты прав и законных интересов.
ЧТО ДЕЛАТЬ?
Обратиться с коллективным заявлением в орган управления образованием Вашего населенного пункта, чтобы найти компромиссный вариант решения проблемы.
Обязательно укажите и мнение самого учителя, желающей продолжить работу с Вашими детьми.
Спросить
Доброй ночи, Оксана!
Дело в том, что директор школы к огромному сожалению может принимать любые решения, связанные с увеличением часов или уменьшением преподавателей.
Любые организационные вопросы, решает именно руководитель образовательного учреждения (ст. 51 Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.05.2020) "Об образовании в Российской Федерации")
Права и обязанности руководителя образовательной организации, его компетенция в области управления образовательной организацией определяются в соответствии с законодательством об образовании и уставом образовательной организации.
В данном случае, действительно нарушаются права детей, так как учитель начальных классов должен довести их до выпуска, вести все предметы, а не только русский язык и математику.
Однако, тут необходимо задать вопрос именно вашему классному руководителю.
Ведь директор школы не могла без письменного согласия, заставить вашего учителя преподавать занятия на дому.
Вероятнее всего, именно ваш учитель подписал документы на совмещение и получает за это доплату.
ст. 60.2 ТК РФ,
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Однако, так как вы уже обращались к директору и последовал отказ, то я считаю есть все основания обратиться в Отдел образования с коллективным обращением.
Директор подчиняется непосредственно Отделу образования.
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.05.2020) "Об образовании в Российской Федерации"
Всех Благ Вам! Отстаивайте свои права!
Спросить
Здравствуйте
Нет такого права выбора педагога, а учителям гарантируется свобода преподавания, это определено статьями 34 и 44 ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ, определяющими права и обязанности родителей и обучающихся, и их родителям (законным представителям)
Вместе с тем, в соответствии со ст. 44 этого же закона об образовании, родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся имеют право знакомиться с используемыми методами обучения и воспитания, образовательными технологиями, а также защищать права и законные интересы обучающихся, как это предусмотрено ст.45 этого закона
Поэтому, Вам стоит все таки побороться за своих детей и преподавателя
1. Вы можете направлять в органы управления организацией, осуществляющей образовательную деятельность, обращения по данному вопросу. Такие обращения подлежат обязательному рассмотрению указанными органами с привлечением обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;
2. Вы можете обращаться в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений, в том числе по вопросам о наличии или об отсутствии конфликта интересов педагогического работника;
3. У Вас есть право обратиться с заявлением на имя директора школы. Администрация школы обязана не позднее 30 дней ответить по существу.
Спросить
Здравствуйте Оксана
В соответствии с п. 3 ст. 28 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" установление штатного расписания, распределение должностных обязанностей относится к компетенции образовательного учреждения. На практике разработку, корректировку штатного расписания образовательного учреждения осуществляет администрация в лице его руководителя. Утверждает штатное расписание образовательного учреждения вышестоящий орган управления образованием.
Повлиять на ход событий полагаю родители не смогут так как есть НПА согласно, которому будет действовать руководство
СпроситьПишет Вам группа родителей учащихся сельской школы. В нашей школе работает одна учительница с аморальным поведением, замужняя, имеет двух детей. У нее несколько лет уже интимная связь с директором школы. Об этом знают все жители деревни, в том числе и дети. Они и сами никогда этого не скрывали. Жена директора не выдержала этого позора и ушла от мужа. А у них трое детей. После этого ее муж подал на развод и привел в свой дом ту учительницу. Эта учительница бросила своего мужа и своих детей. Дети теперь с мужем.
Все это происходит на глазах наших детей. По нашему мнению, директор школы и эта женщина подают нашим детям негативный пример. Как такие люди с аморальным поведением могут воспитывать наших детей, когда их самих нужно воспитывать. Могут ли они и дальше работать в школе? Мы не хотим, чтобы они учили наших детей. От таких людей что ждать? К тому же эта учительница очень часто пропускает уроки, хотя она в это время находится в школе, дети без дела просиживают уроки.
Как нам быть? Так и дальше мы должны терпеть такое? Куда нам обратиться, чтобы ее уволили из школы? Мы хотим, чтобы наших детей обучали достойные учителя. Нам ведь тоже дороги наши дети, и нам жаль зря проведенное время детей.
События личной жизни учителя и директора не являются основанием для расторжения с ними трудовых договоров. Если они исполняют свои трудовые обязанности в полном объеме, юридически нарушений нет.
Вопросы морали и этики не регламентируются законом.
СпроситьХотела бы задать вопрос по поводу защиты учительницы наших детей в школе от чрезмерного давления со стороны директора. Дело в том, что учительница наша мягкая, добросердечная, порядочная женщина, но есть в классе пара-тройка родителей, которые по непонятным причинам доносят директору всякие небылицы насчет учителя. Также в школе есть уборщица, приходящаяся близкой родственницей директору. Она (уборщица) постоянно следит за каждым шагом учительницы и докладывает директору преувеличенные истории. Врезультате этих жалоб идет давление на нашу учительницу. И она уже не выдерживает этого и написала заявление об увольнении по собственному желанию. Наши дети очень любят свою учительницу, привязались к ней. Сколько учителей таким образом они поменяют у нас? Мы хотим защитить ее! Подскажите, пожалуйста, что мы, родители можем сделать? Учительница молодая, но очень тактичная с детками, с родителями. Все четко и размеренно. Но может специально ее выживают, т. К. Ей на замену уже давно нашли кого-то. За раннее благодарю!
Добрый вечер. Вы можете написать коллективное прошение. Удачи в решении ваших вопросах, если будет ещё юридические проблемы обращайтесь.
СпроситьРебенок ходит в 1 класс. Учительница не возлюбила его с самого начала учебного года. Начала гнобить по разному, а сейчас вообще вопрос поставила родителям завучу и директору так, что либо она уходит со школы, либо ребенок. Хотя понятно, что она не куда не уйдет, но родители детей и администрация школы, советуют нам перейти в другую школу, дабы бояться потерять учительницу, стали на ее стороне и всячески давить на нас. Мы с женой в школе. Что нам делать? Подскажите?
Пусть уходит учительница из школы. Найдется очень много выпускников из Вузов которые будут грамотнее и педагогочнее а главное человечнее в сравнении с описанной Вами учительницы. Если администрация школы будет продолжать давить на вас, с целью перехода вашего ребенка в другую школу, сообщите директрору, что будете писать жалобы в выше стоящие инстанции: мин. образования, депутатам, администрацию города, уполномоченному по правам ребенка, прокуратуру и тд и тп. По своему опыту могу сказать-уйдет учитель, а не ребенок. Удачи!
Спросить
Лучше забрать ребенка и перевести в другую школу. Понятно что если из-за вас одних уйдет учительница которая устраивает остальных и руководство школы то вашему ребенку там не учиться. Это однозначно. И потом в любой иной школе таки и будет. Это же СПб а не иной маленький город.
СпроситьУ меня сын-инвалид - диагноз ЗПР. Ему 9 лет, учится в коррекционной школе-интернате 7-8 видов. Учится очень успешно, без троек. На протяжении длительного времени у нас тянется конфликт с его одноклассником и его матерью, потом что у них проблемы с учебой, они завидуют моему сыну, постоянно устраивают провокации. Одноклассник моего сына страдает психическим расстройством, если обогнать его, он тут же бросается с кулаками на каждого. Мать его тоже неадекватная. Две недели назад она обвинила моего сына, что он порезал ремешок рюкзака ножницами. Я спросила своего ребенка об этом, он ответил, что не делал этого. Потом расплакался, и сказал, что пусть будет он, потому что все хотят услышать такой ответ. Психолог полностью на их стороне, учительница тоже. Они просто на него надавили, но он толком ножницы в руках держать не умеет. Мы хотим уйти из школы из-за плохого отношения учительницы и психолога. Учительница кричит на детей, одного мальчика при мне таскала за ухо и ударила по затылку, ничуть не смущаясь моего присутствия. Мы хотим уйти в общеобразовательную школу, там есть коррекционный класс. Имеем ли мы на это право? Как наказать учительницу?
---Здравствуйте, да не факт что примут в коррекционный класс школы. а учительницу можете наказать. написав жалобу в прокуратуру. Всего хорошего.
СпроситьСуть вопроса такой, у меня ребенок ходит в первый класс в этом году. У нас есть классный руководитель. Каждый день учитель с утра начинает орать на детей просто так, а кто провинится, весь класс стоит по часу на ногах, и она тыркает детей указкой в живот. Все родители жалуются на эту учительницу директору школы, а директор школы не увольняет эту учительницу. Она даже орет на детей не то что в классе, еще на 3 этаже и в столовой. Дети уже боятся идти в школу. Как можно привлечь либо уволить такого классного руководителя из школы?
Добрый день. Подайте обращения в прокуратуру, минобр и на имя руководителя учреждение. По письменным обращениям проведу проверки и примут процессуальное решение и вам обязательно ответят. К сожалению без такого обращения не будет никаких действий.
Спросить
Игорь Евгеньевич, добрый день.
Нет, к ней должны быть применены меры дисциплинарной ответственности, замечание, выговор с занесением в трудовую книжку или увольнение!
Пишите жалобу в Департамент образования, если жалоба директору не возымела должного исхода.
Согласно статьи 44 ФЗ Об образовании
Родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся имеют преимущественное право на обучение и воспитание детей перед всеми другими лицами. Они обязаны заложить основы физического, нравственного и интеллектуального развития личности ребенка.2. Органы государственной власти и органы местного самоуправления, образовательные организации оказывают помощь родителям (законным представителям) несовершеннолетних обучающихся в воспитании детей, охране и укреплении их физического и психического здоровья, развитии индивидуальных способностей и необходимой коррекции нарушений их развития.
Педагог поступает не верно, и нарушает статью 48 Вышеупомянутого ФЗ
Статья 48. Обязанности и ответственность педагогических работников
1. Педагогические работники обязаны:1) осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой;
2) соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики;
3) уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений;
4) развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни;
С уважением.
Спросить
Вы можете написать коллективное обращение в комитет по образованию в Вашем регионе со ссылкой на то, что директор школы оставил без внимания направленные в ее адрес обращения.
Спросить
Ответ на жообу получили?
Пишите в департамент образования жалобу тогда (лучше тоже коллективную), раз директор не помогла.
Спросить
Скажите пожалуйста мы учимся во 2 классе наша учительница уже второй год оскорбляет детей называет их идиотами и дибилами дают подзатыльник, нас в классе 15 человек занижает оценки все задает только домой. Директору жаловались она тоже утверждает что у нас класс сильно отстющий и им лучше всем идти в корекц школу, и хочет расформировать всех нас по разным школам. МЫ родителе не хотели бы уходить уже 10 человек ушли из нашего класса. Раньше это школа была простая в этом году переименовали в лицей и вот теперь наши, но мы же пришли в обычную школу кто их звал и мы же теперь и страдаем. Дети им не нужны так как они портят репутацию лицея как утверждает директор Помогите что нам делать, какие действия предпринять? Мы доказывали директору что она наших детей сделала такими и не учит не бывает же все 15 чел как они утверждают дибили просили просто поменять учительтницу.. бесполезно.
Вам с заявлением в свободной форме нужно обратиться в районный отдел образования и в районную прокуратуру.
Спросить
Желательно записать высказывания учительницы на диктофон. После этого можно в прокуратуру обращаться.
Спросить
