Уволена без предупреждения и не выплачивается заработная плата - как действовать?
Меня уволили 20.09.2008 по ст. 81 п.2 ТК РФ (всязи с сокращением штатной единицы). При этом за 2 месяца письменно не уведомели, а поставили перед фактом. Причитающуюся мне за эти 2 месяца заработную плату выдавать отказываются. Нужно ли мне подавать письменное заявление работадатели с просьбой о данных выплатах? Приказа об увольнении я не подписывала, т.к. его не было. Трудовой договор (2-ой экземпляр) мне на руки не выдавался, впрочем как и медицинский полис.
Подскажите пожалуйста как мне правильно действовать, куда обращаться за помощью и в какие сроки это можно сделать.
Ирина, Санкт-Петербург.
Уважаемая Ирина!
Вам необходимо в течение 2 месяцев обратиться в суд с исковым завлением, в котором Вы указываете что Вы хотите: восстановиться (потому что нарушена процедура увольнения или Вы имели преимущественное право оставления на работе) или получить двухмесячную компенсацию. Но лучше сразу сейчас.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация