Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Обязателен ли ежегодный медосмотр для работников дополнительного образования перед уходом по сокращению?

04.04.2015, 13:10
• г. Вологда

Может ли работник дополнительного образования не проходить ежегодный медосмотр, если он попал под сокращение и уходит через две недели? Не будет ли за то, что данный работник не прошел мед осмотр, штраф организации?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте. Да, имеет право не проходить

Спросить

Если работает, то обязан иметь медосмотр.

Спросить

Чисто теоретически - может быть, если проверка будет до момента увольнения, за допуск не прошедшего к работе.

Спросить

Добрый день. Должен пройти

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вологда - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги