Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Изменение функциональных обязанностей без изменения зарплаты - нарушение или нет?

08.04.2015, 17:18
• г. Красноярск

Помогите разобраться в ситуации. Работаю экономистом в бюджетной организации 5 лет. При трудоустройстве подписывала должностную инструкцию. Сейчас мне изменили функциональные обязанности. Теперь помимо того что делала раньше, я должна делать вместе со своим начальником (заместитель главного врача по эконом. Вопросам) все её отчеты. Зарплата моя осталась без изменений. Есть ли в этом какое-то нарушение?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Есть конечно - в одностороннем порядке работодатель не вправе менять условия договора

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги