Как защитить свои права при предстоящем сокращении и отстранении от работы без компенсации по медицинским показаниям?
Как мы можем защитить свои права?
Здравствуйте! 16.02.15 г. моему мужу дали на подпись извещение о предстоящем сокращении по правилам ЗАТО Северска, а 31.03 15 г-другое извещение: об отстранение его от работы без з-п по медицинским показаниям (но уже без компенсации в 6 мес, как правила Зато предполагают) .Ситуация несправедливая, но по закону возможная. Работодатель, сославшись на отсутствие другой работы предлагает просто уволиться. Медицинские показания предполагают всего лишь 2 х-недельную компенсацию Мы можем как-то защитить свои права? Есть мед закл. Которое имеет противопоказания работать с излучением, которое есть в должностной инструкции, а по факту-это повод только.
Елена Васильевна, если есть противопоказания, то не важно, что по факту увольнение - это повод.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 431 Поиск Регистрация
Томск - онлайн услуги юристов
Несправедливое сокращение и отстранение с работы - как защитить свои права?
Борьба за компенсацию при незаконном увольнении по медицинским показаниям
Нарушение законов о труде - как защитить свои права на компенсацию при увольнении по медицинским показаниям
Как вернуть деньги за медицинский осмотр и справку о противопоказаниях для работы с государственной тайной
Нарушение законодательства в отношении увольнения по сокращению и отстранения по медицинским показаниям
Без права работы по найму - как это отразится в водительском удостоверении (кат. В)?
Как получить компенсацию после сокращения и отстранения от работы без сохранения зарплаты?
