Медицинские показания предполагают всего лишь 2х-недельную компенсацию Мы можем как-то защитить свои права?
Медицинские показания предполагают всего лишь 2х-недельную компенсацию Мы можем как-то защитить свои права?
Как мы можем защитить свои права?
Здравствуйте! 16.02.15г. моему мужу дали на подпись извещение о предстоящем сокращении по правилам ЗАТО Северска ,а 31.03 15 г -другое извещение :об отстранение его от работы без з-п по медицинским показаниям (но уже без компенсации в 6 мес ,как правила Зато предполагают ) .Ситуация несправедливая ,но по закону возможная .Работодатель ,сославшись на отсутствие другой работы предлагает просто уволиться .Медицинские показания предполагают всего лишь 2х-недельную компенсацию Мы можем как-то защитить свои права?есть мед закл.4 мес . назад выданное , которое имеет противопоказания работать с излучением(опухоль доброкачественная была вырезана в 2012ги на учете потому стоит ( есть в должностной инструкции ),а по факту -необходимости не было до последнего дня работы бывать в местах излучения .Можно ли это как-то исправить?25лет в отрасли проработал
Москва - онлайн услуги юристов
Как защитить свои права при предстоящем сокращении и отстранении от работы без компенсации по медицинским показаниям?
Несправедливое сокращение и отстранение с работы - как защитить свои права?
Борьба за компенсацию при незаконном увольнении по медицинским показаниям
Нарушение законов о труде - как защитить свои права на компенсацию при увольнении по медицинским показаниям
Отберут ВУ из-за очков - история лишения прав и отказа в их возврате
Как вернуть деньги за медицинский осмотр и справку о противопоказаниях для работы с государственной тайной
Как получить компенсацию после сокращения и отстранения от работы без сохранения зарплаты?
Нарушение законодательства в отношении увольнения по сокращению и отстранения по медицинским показаниям
