Ольга Валерьевна
02.02.2017, 18:28
Нарушение условий трудового договора - Задержка оформления по трудовой после 6 месяцев работы подрядом
Читать ответы (1)
При устройстве на работу сказали что надо три месяца про работать по договору и только потом меня примут официально и зачтут эти три месяца в трудовую, я беременна и через три месяца срок будет уже 8,5 месяцев, так что мне надо сейчас! Разве они имеют право так делать? ( (
Здравствуйте. Не имеют права, обязаны в течение 3 дней со дня допуска Вас к работе заключить трудовой договор. Обратитесь с жалобой в ГИТ и в прокуратуру
СпроситьОбязаны заключить трудовой договор, в вашем случае с испытательным сроком.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация