Если поменял место регистрации в паспорте в другой город. В течение какого времени меня должны уволить с работы.
Если поменял место регистрации в паспорте в другой город. В течение какого времени меня должны уволить с работы.
Здрвствуйте. После исполнения 20 лет,
1. в течение какого времени нужно поменять паспорт?
2. могу ли поменять не по месту прописки а в другом городе?
3. в течение какого времени могу летать за границу не поменяв старый паспорт?
4. какой срок выдачи нового паспорта?
Спасибо.
1. в течение какого времени нужно поменять паспорт?
---в течении месяца
2. могу ли поменять не по месту прописки а в другом городе?
---можете. но дольше ждать
3. в течение какого времени могу летать за границу не поменяв старый паспорт?
---не выпустят
4. какой срок выдачи нового паспорта?
спасибо
---по месту регистрации 1 месяц. по месту нахождения 2
СпроситьЯ переехала жить в другой город. В прежнем городе осталась временная регистрация, которая заканчивается 30 декабря 2014 года. В этом городе нет ни прописки не временной регистрации. В течении какого времени я должна получить временную регистрацию по истечении прежней?
Здравствуйте. Вы по приезду должны в теч. 7 дней получить. Та регистрация по факту не имеет значения
Спросить
Здравствуйте.
Такого основания для увольнения с военной службы по контракту как просто "переезд в другой город" законодательство не содержит.
По какой причине вы переезжаете?
СпроситьМогу ли я поменять помимо паспорта остальные документы в другом городе, а не по месту прописки, если у меня нет регистрации, и в течении какого времени документы будут меняться?
Смотря какие документы.
Выдача и замена паспортов производится территориальными органами Федеральной миграционной службы по месту жительства, по месту пребывания или по месту обращения граждан. Для замены паспорта необходимо обратиться в территориальное подразделение УФМС по месту фактического проживания.
В случае обращения гражданина по вопросу замены паспорта, не по месту жительства, паспорт выдается ему в 2-месячный срок со дня принятия всех необходимых документов.
СпроситьПоменяла паспорт в связи с достижением 20 лет. В течении какого времени с момента получения паспорта нужно поставить печать прописки? Прописка в другом населенном пункте, а паспорт делалали в другом городе.
В соответствии с п. 90.1 Административного регламента Федеральной миграционной службы по предоставлению государственной услуги по выдаче и замене паспорта гражданина Российской Федерации, удостоверяющего личность гражданина Российской Федерации на территории Российской Федерации При оформлении паспорта в нем производится отметка о регистрации гражданина и снятии его с регистрационного учета по месту жительства путем проставления оттиска соответствующего штампа. При оформлении паспорта не по месту жительства в оттиске штампа о регистрации по месту жительства проставляются реквизиты подразделения, осуществившего регистрацию, и дата регистрации по указанному месту жительства.
То есть в случае замены паспорта, пусть даже не по месту Вашей регистрации, соответствующая отметка о регистрации по месту жительства производится в момент оформления паспорта.
СпроситьУ меня регистрация по паспорту в одном городе, устраиваюсь на работу в другой город, но в одном регионе. Имеет ли право работодатель требовать регистрацию по месту моей будущей работы. Спасибо.
Нет. Место жительства (регистрации) работника при трудоустройстве не имеет значения, отказать в трудоустройстве не имеют права, и требовать регистрацию в определенном месте тоже не имеют права.
СпроситьМогут ли меня уволить, если я покинула свое рабочее место, и в течении какого времени я должна отсутствовать на работе, чтобы меня уволили по 33 статье.
Работодатель вправе уволить работника за прогул, то есть за отсутствие на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня или смены независимо от их продолжительности. Также увольнение может последовать в случае вашего отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены) (пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).
Трудовой кодекс РФ не содержит перечня уважительных причин для отсутствия работника на рабочем месте. Однако, учитывая нормы трудового законодательства и судебную практику, к уважительным причинам можно отнести следующие:
- временную нетрудоспособность работника;
- исполнение работником общественных или государственных обязанностей (ст. 170 ТК РФ);
- сдачу работником крови и ее компонентов, а также проведение связанного с этим медицинского обследования (ст. 186 ТК РФ);
- участие в забастовке (ст. 414 ТК РФ);
- заключение работника под стражу (Определение Московского городского суда от 22.10.2010 по делу N 33-33169);
- транспортные проблемы (отмена рейса, погодные условия, отсутствие билетов) (Определение Верховного Суда РФ от 30.03.2012 N 69-В12-1);
- приостановление работы из-за задержки выплаты заработной платы более чем на 15 дней (при уведомлении работодателя в письменной форме) (ст. 142 ТК РФ).
В качестве подтверждения причины своего отсутствия работник может представить работодателю листок нетрудоспособности, повестку в суд, справку из медицинского учреждения, от транспортной организации.
До применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение о причинах его отсутствия на работе. Если по истечении двух рабочих дней работник объяснение не представил, то работодатель обязан составить об этом акт (ч. 1 ст. 193 ТК РФ).
Работодатель вправе уволить работника за прогул, если работник откажется представить письменные объяснения о причинах отсутствия на рабочем месте, а также подтверждающие эти причины документы.
Если работник представил объяснение и подтверждающие документы, то вопрос о том, являются ли причины отсутствия уважительными, остается на усмотрение работодателя.
При этом, по мнению Верховного Суда РФ, работодатель должен оценить причины отсутствия работника и применить дисциплинарное взыскание соразмерно его проступку с учетом предшествующего поведения работника (Определение Верховного Суда РФ от 30.03.2012 N 69-В12-1).
Если работодатель уволил вас за прогул, однако вы считаете причины отсутствия на работе уважительными, вы можете обратиться в районный суд по месту нахождения работодателя либо по месту своего жительства за защитой своих прав (ст. ст. 24, 28, п. 6 ст. 29 ГПК РФ). Иск как вытекающий из трудовых отношений государственной пошлиной не облагается (пп. 1 п. 1 ст. 333.36 НК РФ).
СпроситьЯ работаю в структуре ОАО РЖД. Хочу перевестись с одного места работы на другое, на другую должность, но нижеоплачиваемую по сравнению с прежним местом работы. Вопрос: должны ли мне доплачивать до среднего по предыдущему месту работы, и в течение какого времени (по моему если я не ошибаюсь 1 месяц)
Здравствуйте! нет не должны - если переводитесь по собственному желанию
если по инициативе работодателя такой перевод может быть только в случае производственной необходимости на срок не более 1 месяца
СпроситьПереехал в другой город на время. Постоянная прописка в другом городе. Военный билет получил. В течении какого времени я должен встать на временный учет по месту пребывание.
Islam, регистрация по месту жительства (прибывания) в течение 5 суток. Постановление Правительства РФ от 17.07.1995 N 713 (ред. от 11.10.2021) "Об утверждении Правил регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации и перечня лиц, ответственных за прием и передачу в органы регистрационного учета документов для регистрации и снятия с регистрационного учета граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации". Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 N 719 (ред. от 14.10.2021) "Об утверждении Положения о воинском учете".
СпроситьУ меня бронхиальная астма, получала льготные лекарства по месту регистрации. Сейчас переехала в другой город, но регистрация осталась прежней. Должны ли меня обеспечить льготными лекарствами в другом городе и регионе, в котором нет регистрации. Спасибо.
