Оксана
16.10.2014, 08:34
Устав компании предусматривает увольнение сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком
Читать ответы (2)
Я в отпуске по уходу за ребенком, 23 апреля полтора года прошло, я не написала заявление об отпуске до 3 лет. Т.е. Опоздала с заявлением на 5 дней, могут ли уволить?!?!?!
Здравствуйте! нет, уволить вас не имеют право, не переживайте.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 35 из 47 429 Поиск Регистрация
