Мне намекнули что я должен написать по собственному желанию.

Опытный инженер о поиске подходящего решения после сокращения и завершении больничного

В январе я заболел и нахожусь на больничной по сей день. Мне дали 3 группу инвалидности на год. На работе мою должность (главный инженер) сократили еще в феврале. Больничный закрыли сегодня. Я не знаю на что я могу расчитывать. Имею ли я право требовать сокращения по ТК? В уведомлении о сокращении я не расписывался (его просто не было). Мне намекнули что я должен написать по собственному желанию. Какие могут быть варианты увольнения и на что я могу рассчитывать? На чем я могу настаивать? И должна ли в трудовой книжке появится какая либо запись о потере здоровья? Спасибо.

Читать ответы (1)

Проблемы на работе из-за длительного больничного - что делать и как добиться сокращения?

Я нахожусь на больничном с 12 апреля 2013 с заболеванием туберкулез легкого лечение минимальное 6 месяцев, я нахожусь в стационаре! О болезне узнал также в апреле. Почти каждый день мне звонят главный инженер начальство моего предприятия и заставляют прийдти и написать заявление по собственному желанию! Мотивируют тем, что я их не устриваю так как заболел и долгий у меня больничный лист, что нужна моя вакансия для устройства другого специалиста на мое место, у меня 2 ое детей и жена на 7 месяце что мне делать? Могу ли я расчитывать на сокращение и как этого добиться?

Читать ответы (1)

Можно сформулировать следующий заголовок:\nСокращение должности при наличии ребенка до трех лет и беременности

12 февраля мне выдали уведомлении о том, что моя должность сокращена. Предложили другую должность, от которой я отказалась. Имеют ли право сокращать мою должность, есля у меня есть ребенок до трех лет и в данный момент я беременна? Еще один момент: сократили должность инженера 1 катекории, а по доп. соглашению я инженер без категории. Имею ли я право требовать восстановление меня в должности инженера без категории?

Читать ответы (1)

Вопрос о возможном увольнении работника, имеющего инвалидность, без выплаты пособия по сокращению

Я расписалась в уведомлении о сокращении на предприятии, за месяц до даты сокращения я ушла на больничный и пробыла на больничном 4 месяца. Получила 2 группу инвалидности со степенью ограничения способности к трудовой деятельности 3 степени. Работодатель собирается уволить без выплаты пособия по сокращению. Могут ли они меня уволить по собственному желанию, а не сократить, имея инвалидность.

Читать ответы (1)

Вопросы об увольнении находясь на больничном - сроки и права.

Допустим, сегодня я заболел, открыл больничный, а завтра решил уволиться по собственному. Я имею право находясь на больничном уволиться в день написания заявления по собственному желанию без двухнедельной отработки? Или наоборот, я написал заявление по собственному желанию с учетом двухнедельной отработки, а на следующий день взял больничный. Я должен отрабатывать 2 недели после больничного или нет? Спасибо.

Читать ответы (1)

Можно сформулировать такой заголовок - Могу ли я требовать своё сокращение

Нахожусь в декретном отпуске, скоро выходить на работу (ребёнку исполняется года). Должность которую занимала - сократили. Предлагают другую должность, но меня она не устраивает. Работодатель предлагает уволиться по собственному. Могу ли я в данной ситуации, не увольняться по собственному желанию, Имею ли я право, в данной ситуации, требовать моё сокращение, вместо увольнения по собственному желанию?

Читать ответы (1)

История женщины - увольнение по собственному желанию после получения инвалидности и закрытия больничного

Я была на больничном 8 месяцев, было освидетельствование 13 октября, дали вторую группу инвалидности, у меня в больничной карте было написано на прием к врачу 19 октября, я и пришла 19, а мне больничный закрыли 12 октябрем. Когда я пришла на работу мне сказали либо я пишу заявление по собственному желанию, либо меня увольняют за прогулы, я написала по собственному, а в трудовой указано-по собственному (в связи с выходом на пенсию по инвалидности). Могу ли я восстановиться на работе или отсудить компенсацию у поликлинники?

Читать ответы (2)

Могут ли меня уволить по сокращению во время больничного?

22 декабря 2017 подписала уведомление о сокращении,22 января 2018 заболела попала в больницу 22 февраля выписали а 26 февраля открыли больничный в поликлинике еще нахожусь на больничном. Вопрос могут ли меня уволить по сокращению за 1 день до закрытия больничного т.е.21 февраля 2018 или уволят после того как закроют больничный в поликлинике.? для меня важно знать. Спасибо с ув Людмила.

Читать ответы (9)

Сокращение на работе после получения инвалидности - какие выплаты применяются?

Предупреждена о сокращении. В этот период была на больничном. Больничный закрыли и получила 1 группу инвалидности. Какие выплаты получу по сокращению?

Читать ответы (1)

Отказались принять больничный лист после сокращения - что делать?

31 января сократили на работе,4 февраля заболел, ушёл на больничный,18 февраля больничный был закрыт,21 февраля отвёз больничный на бывшее место работы, но больничный лист у меня принимать отказались, сказав лишь то,что все компенсации по сокращению мне выплатили и ничего не собираются принимать, и что я могу им выслать больничный по почте.. а потом сказали не забывать, что мой отец работает на этом же. Предприятии, и что его могут тоже сократить.. что делать в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мне намекнули что я должен написать по собственному желанию.

Воронеж - онлайн услуги юристов