Могут ли меня уволить по несоответствию должности ( у меня экономическое образование)?
Здравствуйте! Меня приняли в компанию в финансово-экономической сектор на период дикретного отпуска сотрудника экономистом, я проработала два года и вышел основной сотрудник. Руководство меня не хотело отпускать и предложили вакансию электромеханика, но что я останусь в экономическом секторе и буду там, так называемый подснежник помогать и замещать сотрудников на время отпусков (в секторе 4 человека и отпуска длинные по 47 дней), меня перевели. Проработала так 1,5 года на подхвате. Руководство сменилось и новые руководители издали приказ, что я подчиняюсь техническому отделу и обременяют работой по охране труда. Должностной у меня нет до сих пор. Мотивируют тем, что у меня нет выбора. Выбор то есть. Уволиться. Но пока, как говорится, на улицу уйти не могу, в поисках работы. Могут ли меня уволить по несоответствию должности ( у меня экономическое образование)? И могут ли сейчас в должностную электромеханика прописать мне обязанности охраны труда или другие технические моменты? Похоже, на тупик. Или делай то, что пропишите или иди гуляй. С уважением, Ксения. Г. ЮЖНО-САХАЛИНСК
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 431 Поиск Регистрация