Можно ли принять директора российского ООО по совместительству, если он работает в Белоруссии на другой работе?

• г. Смоленск

Можно ли принять по совместительству директора российского ООО (является так же одним из учредителей) по совместительству.

Директор работает в Белоруссии на другой работе (филиал в России) с записью в Белорусскую ТК. Открывает в России ООО (Директор+ учредитель №2).

Считается ли вторая Российская работа Основной? Или же она будет «совместительством»?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом.Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей.

Спросить

Смоленск - онлайн услуги юристов

Мария
06.10.2016, 11:50

Вопрос выплаты дивидендов Директору ООО, не являющемуся учредителем

Директор ООО вышел из состава учредителей, но остался на должности Директора с 0% в УК. Может ли новый учредитель принять решение о выплате дивидендов Директору, если Директор больше не является учредителем ООО?
Читать ответы (2)
Вероника Петрова
04.10.2015, 06:19

Совмещение должностей директора и преподавателя - ответственность и оформление

Директор образовательной организации в этой же организации работает на 1 ставку на должности преподавателя. Кто должен принять директора на работу преподавателем - сам директор или учредитель? Как оформить запись в трудовой книжке? Такая работа считается совмещением или совместительством? Как оплачиваются командировки по двум должностям? Спасибо!
Читать ответы (1)
Михаил Федорович
07.09.2004, 14:19

Имеет ли право Первый учредитель оспорить действия Второго учредителя (Директора ООО) в суде.

Количество учредителей ООО - 2 человека. Полномочия учредителей 50 на 50. Первый учредитель против переизбрания директора ООО, который является Вторым учредителем. Может ли Второй (Директор) учредитель продлить свои полномочия директора независисмо от Первого учредителя, не согласовывая свои действия с Первым учредителем. Имеет ли право Первый учредитель оспорить действия Второго учредителя (Директора ООО) в суде.
Читать ответы (1)
Лариса
06.02.2014, 12:31

Оформление ООО с сохранением основного места работы - договор на совместительство или приказ без трудового договора?

Имея основное место работы, оформляем ООО. В ООО два учредителя, один директор другой бухгалтер. Как оформить документы, чтобы не увольняться с основного места работы? Нужно ли заключать договор на совместительство? Или Оформить ООО назначить директора и бухгалтера по решению и приказу без оформления трудового договора на совместительство. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Владислав
10.01.2014, 13:31

Как эффективно и безболезненно уволить заместителя директора и исключить из учредителей?

Директор ООО является учредителем с 51% . Один из заместителей директора ООО является также и учредителем с 10%. Этот учредитель не справляется с обязанностями, и директор хочет уволить сначала с работы, а потом возможно и исключить из учредителей. Но этот учредитель будет сопротивляться. Посоветуйте, как решить вопрос с увольнением более эффективно и безболезнено.
Читать ответы (1)
Елена Ивановна
16.10.2014, 19:33

Необходимость оформления разрешения ген. директора на работу по совместительству и его порядок

Учредитель ООО является и генеральным директором на основной работе. По совместительству в другом ООО он является зам. генерального директора. Нужно ли в этом случае по статье 276 Трудового кодекса РФ оформлять разрешение ген. директора на работу по совместительству. Если да, то каким образом.
Читать ответы (1)
Ринат Сагитович
13.01.2016, 15:48

Как изменить учредителя и директора ООО?

Прошу Вас проконсультировать последующему вопросу. Юр, лицо ООО ___ учредитель и директор в одном лице нужно поменять учредителя он же будет директором - раньше делали: меняли директора, далее он становился учредителем, затем первый выходил из учредителей - можно ли это сделать сейчас?
Читать ответы (1)
Людмила
30.10.2020, 14:39

Директор-единственный учредитель перечисляет страховые взносы без записи в трудовой книжке при работе по совместительству

Директор-единственный учредитель работает по совместительству в ООО "А", перечисляет страховые взносы, но без записи в трудовой книжке. 29.10.2020 он уволился с основного места работы из ООО "В". Для продолжения работы директора - един. Учредителя в фирме "А" достаточно сделать в трудовой книжке только запись о приеме на работу по основному месту работы в его фирму "А"?
Читать ответы (1)
Тамара
29.11.2013, 13:28

Смена учредителя в ООО - необходимость закрепления директора новым решением учредителя

В ООО сменился учредитель. Ранее было два учредителя, теперь один новый. Директор был назначен протоколом собрания двух прежних учредителей. На момент смены учредителей срок действия директора не истек. Новый учредитель директора не менял. Должен ли он закрепить директора в должности своим решением учредителя. У нас сейчас получается, что при новом учредителе действует протокол собрания о назначении директора предыдущих учредителей. Срок его закончится в ноябре 2014 г., а новый учредитель действует с 2010 г.
Читать ответы (4)
Ольга
07.08.2013, 14:29

Оформление генерального директора фирмы ООО - сочетание должностей и необходимые документы

Генеральный директор (основное место работы) создает свою фирму ООО и является там одним учредителем, и в решении указывает что он исполняет обязанности Генерального директора. И приказом, что он же и главный бухгалтер. Вопрос: как документально правильно оформить Генерального директора (по совместительству?), гл. бухгалтера, и какими документами?
Читать ответы (1)