
Оплата больничных при совместительстве и выход в декрет в 2016 году
Я работаю у одного работодателя с сентября 2013 г по сей день, с 01.12.2014 г работаю у второго работодателя по совместительству на 0,5 ставки. Хочу в 2016 г уйти в декрет. Подскажите, пожалуйста, мне выдадут 2 больничных листа по беременности и родам? Будет ли 2014 г у работодателя по совместительству входить в 2 календарных года. Ведь только при условии отработки 2 календарных года оплачивается л/н (а я работаю там с декабря 2014). Спасибо.
СергАнат говорят, если мужчина родит ему дадут млн руб. Если на момент наступления страхового случая работник трудится на нескольких работах, а два предшествующих календарных года он работал как у этих, так и у других страхователей (страхователя), то есть два варианта на выбор работника. Либо ему назначают и выплачивают пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам по всем местам работы исходя из среднего заработка за время работы у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие, либо это делает страхователь по одному из последних мест работы (ч. 2.2 ст. 13 Закона N 255-ФЗ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 60 из 47 431 Поиск Регистрация
Комсомольск-на-Амуре - онлайн услуги юристов
