Сокращение пожарной части после перевода на областной бюджет - нарушение прав или законное действие начальника части?
При переводе Пожарной части с федерального бюджета на областной, за два месяца все мы получили уведомление об увольнении в связи с ликвидацией части, в новой части в штатном расписании на 6 должностей пожарных меньше. Я работаю начальником караула 26,5 лет. В 55 лет мне дали пенсию и я продолжал работать. Сейчас мне 56 лет. Сейчас меня сократили на основании что мы все уволены, а так как у меня есть источник дохода, пенсия. Нарушений за время работы не было, компьютером владею, здоровье работать позволяет. Так же сократили двух водителей. Правомерны ли действия начальника части.
Спасибо. Александр.
Судя по тексту вопроса, правомерно. Вопрос не в стаже или квалификации, просто получается, что ликвидирована одна организация, все работники соответственно уволены. В другую организацию приняты не все. Но кого принимать - решает уже другая организация, а если все штаты сформированы, заставить принять на работу невозможно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация