Трудности с транспортом и жильем - Как решить проблемы учителя и матери, воспитывающей ребенка, на сетевых платформах

Я вам звонила сегодня с Заполярного. Ситуация: Раз в четверть, в конце учебного года Замы отвозят специалистам Департамента образования отчеты по четвертям, летом планы на согласование. В течение года выезжают на Сетевые платформы где делятся 1-2 часа опытом работы, или просто дают мастер-классы. Машина от Департамента идет утром, собирает Заполяринцев, Пангодинцев, Правую Хету, вечером отвозит домой. Сейчас понтоны сняли, машина не выходит... Все отправляют на согласование документы по электронке. Один специалист принципиально требует очного общения. На ответ, что ехать не на чем, говорит: это не проблема Департамента, а ваша пролема. Ищите машину сами. Дело в том, что с Пангод ходит в Надым постоянно маршрутка, дорога идет через Хету. А Заполярный он самый отдаленный, закрытый поселок, и транспорт сюда ходит только рабочий, вьехать могут только местные, выехать не на чем в рабочие дни. Автоус ходит только 1 раз в субботу в Пангоды. Такси до Надыма 4 тыс. Директор в крайнем случае едет и живет в Надыме, снимает квартиру, либо учителя информатики просит, снимает с уроков и он везет всех. Зимой машину давали 1 раз на 2 дня и заставляли жить сутки в Надыме на квартирах. Это тоже не вариант, у многих дети остаются одни. На сколько это все правомерно? У меня ребенку 10 лет. Меня хотели зимой отправить с ночевой, только для того что бы отметиться на 2 платформах... Сейчас заставляют искать машину. Все эти благодеяния не оплачивают (бензин, посуточные квартиры).

Поэтому вопросы такие:

1. Обязан ли педагог искать сам себе транспорт в город, когда есть машина департамента и электронная почта?

2. Обязана ли мать, воспитывающая ребенка одна, ехать на сетевые платформы (на аттестацию не влияют), которые длятся 1-2 часа, с ночевой и снимать в городе за свой счет жилье (не оплачивается), если ребенка нужно оставлять одного дома на сутки-полтора? Ребенка в служебную машину брать тоже нельзя.

Спасибо заранее.