Татьяна
14.10.2020, 17:18
Работодатель требует детальнее указать причины отпуска - правомерно ли такое требование?
Читать ответы (1)
Мне в таком вопросе. У меня отпуск по графику с 14 сентября, я хочу его перенести на 1 сентября, работодатель требует указать причину. Такие как по семейным обстоятельствам, дети внуки разные даты с мужем его не устраивают, ему нужна уважительная причина (эти вроде как не уважительные). правомерны ли его требования. С самим переносом он согласен, только вот какая должна быть причина, не понятно. Спасибо. С уважением Светлана.